不拘一格求人才——欠发达地区的人才战略

近年来。我们宿迁市人事部门立足区域实际，切实加强就业服务体系建设，创优就业政策环境，拓宽就业渠道，强化服务措施，不拘一格引进人才。努力促进高校毕业生就业创业，取得了突出的成效。在目前宏观经济形势不利的大背景下，我市的高校毕业生就业工作仍然有序开展，引进优秀高校毕业生的数量、质量均持续提升，既起到了扩大就业、维护社会稳定的作用，也为促进欠发达地区经济社会的加快发展储备了人才资源。     

肯尼迪的用人之道

变革的年代对领导者提出了新的要求，不仅要有看世界的开放角度，也需要在用人方面不拘一格。在这方面，肯尼迪的许多做法值得借鉴。     

阿炳与梵高

有一句老话：英雄莫问出处，富贵当思缘由。为什么英雄的出处莫问？因为中国历史上从来就存在士族与庶族之争，门第观念几乎成了中国人的元思维，尽管有“唯才是拳”、“不拘一格降人才”、“不因人废言”等主张来稀释这一思维的负面作用，但拦不住人们要去问英雄的出处．     

北京国际邮电局——让“家”成为温暖的港湾

北京国际邮电局（以下简称国际局）建立的职工之家可以说不拘一格，彰显了“家”的风采。国际局工会对此也倾注了大量的心血和智慧，他们的辛勤付出为职工之家赋与了新的内涵。在工会工作中，人的要素是第一位的，而人的积极性的充分发挥，仅仅依靠钱是行不通的。那么，工会这个“家”又靠什么来聚人心，拢人气呢？在这方面，     

应让更多优秀农民工走上领导岗位

据报载，近两年来，重庆能源集团南桐矿业公司出台了一系列关于农民工与全民工在经济上同工同酬，政治上重视培养，工作上支持帮助，生活上关心体贴的激励优惠政策。他们打破论资排辈及身份限制的格局，坚持“不拘一格选贤能，谁是将才谁带兵”的用人唯贤原则，积极从农民工中发现、