女性领导要找准角色定位

妇女走上领导岗位，这是社会发展进步的需要，党组织精心培养的结果，也是对女性干部工作成绩的肯定。相对于男性领导而言，作为妻子、母亲、女儿和工作者的女性领导在家庭和社会中，免不了受传统观念、世俗偏见和社会风气的影响，使女性领导在工作、生活上压力大于男性，付出也更多。目前，女性干部走上领导干部岗位的比例还不是很高，在重要岗位的更少，由此在为数不多的群体中，关注度也会很高，女性领导在身心健康发展方面，就会受一些束缚干扰影响，有的不能很好地调适和准确定位自己，不能集中精力更好地彰显女性领导的领导艺术与魅力。     

在体育教学中融入心理健康教育

一、心理健康教育的特点1.心理健康教育目的。它以心理保健、心理适应、心理素质的发展为己任,以达到维护学生的心理健康、优化学生心理素质、开发学生心理潜能为目的。     

从文风、党风、社会风气说开去

说起文风、党风和社会风气这个话题，大家并不陌生。从其一直备受世人关注，可见其对人们的政治、经济、文化等生活是产生着重大影响的。当前，我们党在领导全国人民建设中国特色社会主义伟大事业的新时期．依然十分重视文风、党风和社会风气这一与党的命运紧密相关的问题，可见其地位的重要性。因此，我们党员领导干部应该深刻认识执政党党风问题的极端重要性，身体力行的大力弘扬我们党优秀的传统和作风，切实加强执政条件下的党风建设，从而担负起带领人民全面建设小康社会，实现中华民族伟大复兴的历史重任。     

罪犯不良改造情绪产生的主要因素及预防方式探析

人的情绪变化是人内在和外在因素综合作用的结果。罪犯不良改造情绪的产生是内外因素作用引起的。“服刑时间、时令变化、人际关系、重大变故”等因素是导致罪犯不良改造情绪产生的突出的共性因素，掌握这些因素，提前做好针对性地预防，将罪犯不良改造情绪扼杀在萌芽状态，是提高改造质量、防范狱内突发事件、打造平安监狱的重要举措。     

让用人导向更鲜明

用人导向是方向、是标杆、是旗帜。换届选举中，选什么样的人、不选什么样的人，关乎人心向背、影响社会风气、关系事业发展。要换出组织满意、干部满意、群众满意的好班子，换出为民造福、干事创业、创先争优的积极性．必须进一步彰显正确用人导向，让干部群众切身感到党的用人标准是刚性标尺，更加信党爱党，一心跟党走。     

作风关系干部成长

当前,许多发生在党员干部特别是领导干部身上的问题,都与其作风问题联系在一起。事实证明,干部作风好,才能健康成长为党和国家的骨干力量,并对党风和社会风气的好转产生引导和带动作用;干部作风不好,不仅会     

把德的考察放在对干部综合评价的首要位置

党的十七届四中全会对加强和改进新形势下党的建设工作提出了一系列新要求、新举措和新任务,其中进一步强调了"坚持德才兼备,以德为先"的用人标准。怎么评价干部的德,怎么考核考准干部的德,杜绝干部"带病上岗","带病提拔",进一步提高选人用人公信度,银川市市委在这方面作了一定的尝试和探索。     

网络时代用什么塑造领导干部形象

姜卫平在2013年7月15日《学习时报》撰文《网络时代用什么塑造领导干部形象》认为，领导干部形象如何，直接影响着社会风气，甚至决定着人心向背、事业兴衰。随着信息技术的快速发展，互联网渗透进社会生活的方方面面，对领导干部在决策、管理和自身形象上都形成挑战。因此，各级领导干部应提高对网络的敏感度，认真回应群众诉求，努力塑造好形象。     

审理涉及金融不良债权转让案件相关法律问题研究

自2005年1月至2008年9月,北京市法院共受理涉及金融资产管理公司主张金融不良债权的一审和二审案件638件,诉讼标的额近94.13亿元。其中,涉及金融资产管理公司通过债权"打包"转让方式处置不良资产,即金融不良债权转让案件26件,诉讼标的额7.74亿元,涉及资产包金额总计191亿元。     

善言，领导魅力的重要体现

前不久，习近平同志指出：“要克服不良文风、提倡优良文风，真正使讲短话、讲实话、讲新话蔚然成风。”所谓“风形于上，俗成于下”，作为党员领导干部，文风不仅关系个人形象，从某种意义上说，也反映党风政风，影响社会风气。领导干部要善言，做到言之有物、言之有理、言之有文、言之有矩，这既是端正文风的客观要求，也是领导魅力的重要体现。