带薪年休假：想说爱你不容易

带薪年休假,是指劳动者连续工作一年以上,就可以享受一定时间的带薪年假,《劳动法》对带薪年休假作了原则性规定。为了维护职工的休息权利,调动职工工作的积极性,国务院通过了《职工带薪年休假条例》,人力资源和社会保障部发布了《企业职工带薪年休假实施办法》，对带薪年休假作出了具体的规定。然而为了扩大资本积累，一些不法用人单位想方设法阻止、减少劳动者的带薪年休假，由于学习不够，一些劳动者对带薪年休假规定还很“朦胧”。希望以下案例能给您一点启示。     

法规

公务员考试严重作弊将终身禁考2009年11月24日,中央组织部、人力资源和社会保障部公布《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》,对报考者在报名、考试、考察、体检过程中违纪违规行为的处理办法作出了详     

民营科技企业成长模式的研究

近年来，广大来京施工企业职工，围绕“新北京、新奥运”战略构想，深入实践“绿色奥运、科技奥运、人文奥运”三大理念，积极投身奥运工程建设，大力弘扬为国增光的爱国精神、艰苦奋斗的奉献精神，展现了首都建设者的风采。     

工资集体协商势在必行

中央经济工作会议强调，必须把扩大内需特别是消费需求与稳定外需结合起来，着力增强经济发展的均衡性。笔者认为，扩大内需的根本途径是调整国民收入分配格局，重点则是提高占全国企业总数96％、吸纳近75％就业人员的中小企业职工的212资收入。     

关于高温补贴问题的咨询

【市民咨询】我在一家台资企业铁皮车间工作,车间内比外面温度还高,却没有享受高温费,请问对高温补贴有什么规定?【部门答复】《关于调整企业职工夏季防暑降温清凉饮料费标准的通知》(浙人社发【2010】202号)是浙江省人力     

内蒙古出台《办法》明确企业须设立劳动竞赛奖励资金

日前，内蒙古自治区政府出台《自治区劳动竞赛奖励办法》。《办法》规定，各企业要设立劳动竞赛奖励资金，奖励资金按照不少于企业职工工资总额的1％提取，专项用于奖励劳动竞赛中作出贡献的先进集体和先进个人。     

把非公企业党建工作摆上重要位置——游仙区非公企业党建工作调查与思考

非公有制企业党建工作是新形势下加强基层党建工作的新领域。近年来,绵阳市游仙区委高度重视抓好非公有制企业党建工作,力促企业健康发展。截至目前,全区400余户非公有制企业中有5户建立了党委,有29户建立了党支部,党员总数超过了15 00人,成为推动游仙区经济发展的一支生力军。一、主要做法及成效1、把非公有制企业党建工作摆在全区党建工作重要位置。各级党委认真贯彻《关于在深入学习实践科学发展观活动中进一步推动建立健全非公有制经济组织     

对当前职工参与公司治理情况的分析与建议

公司制企业职工根据法律规定,参与公司治理结构,是职工参与企业决策和监督的重要途径,对推进我国的民主政治建设,维护社会的稳定,促进企业的改革发展具有重要的作用和意义。     

养老保险跨省转移新举体现社会温情

临近岁末，政府再送“大礼包”。国务院总理温家宝2009年12月22日主持召开国务院常务会议，决定再次提高企业退休人员基本养老金，从2010年1月1日起施行《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》。国家将建立全国统一的社保机构信息库和基本养老保险参保缴费信息查询服务系统，发行全国通用的社会保障卡。     

成都市企业职工收入状况分析及对策建议

为了解成都市企业职工收入现状，促进职工收入分配进一步合理，市总工会对成都市温江区、新都区、龙泉驿区三个区县制造业、交通运输业、建筑与住宅业、批发和零售业、住宿和餐饮业等行业的企业进行了调查。调查的企业总量为150家，其中温江区、新都区、龙泉驿区各50家，样本企业按照行业比例进行随机等距抽样。选为样本的企业基本为已建工会、经营正常、职工人数在50人以上的企业。调查方式为人户问卷调查和座谈会。一、问卷说明及总体判断企业部分问卷共发放150份．最后回收有效问卷92份。调查对象包括了五大行业：制造业（67．7％）、交通运输业（9．7％）、建筑与住宅业（7．5％）、批发和零售业（3．2％）、住宿和餐饮业（8．6％）、其他（3．3％）等。92家企业中，国有及国有控股企业占5．4％，集体企业占2．2％，民营企业占70．7％，外资或合资企业占13．0％，其他类型占8．7％。