马鞍山市:高技能人才推动城乡一体化发展

张恒明是马鞍山市当涂县姑孰人,1983年来到市建一公司学习钢筋操作,企业改制后又继续在马鞍山首建公司当工人。他爱岗敬业、刻苦钻研、勇于实践,改进了传统的箍筋绑扎法,以顶端绑扎法替代取中绑扎法,每天从原来只做能配1000个箍筋,提高到1800个,工效提高80%。2006年,张恒明在全国钢筋工职业技能大赛中,荣获钢筋工决赛一等奖。2008年,张恒明被马鞍山市政府聘为首席技师,2009年获得国务院特殊津贴。     

声音

他们心中的四川与成都从牵手到落户,是一个经过缜密决议后的战略选择。我们非常看重成都的人才优势,由于涉及制造生产,我们对成都物流也进行了综合评估,虽然地处西部内陆,但成都的铁路、空运等交通物流枢纽,完全能满足我们的需求。     

给力乡村旅游升级“精品工程”——四川“乡村旅游实用人才培训”纪实

春节后,四川省旅游产业发展领导小组办公室发布消息：2011年春节黄金周,全省共接待游客2430．06万人次,同比增长25．4％;实现总收入83．13亿元,同比增长35．8％,名列全国第二。其中,成都、德阳、绵阳、广元、雅安、阿坝等6个重灾市（州）共接待游客1042．53万人次,旅游总收入达33．59亿元。     

强化措施，优化乡镇班子换届人才储备

近年来,德昌县坚持“把优秀干部放在乡镇党委书记岗位上,从乡镇党委书记中选拔最优秀干部”的理念,创新方法、强化措施,积极为新一轮乡镇班子换届优化人才储备。     

安居区：创业人才入党实现党建与发展“双赢”

今年4月,安居区在成都建立了遂宁市首个驻蓉流动党员党委。作为农村劳务输出大区,安居区率先探索建立了流动党员党支部和党委．并联合回乡创业人才党支部,大力实施“关爱回引”工程,抓住吸收创业人才入党这一重点,扩大党组织的影响力和吸引力。     

这些理论我们应该知晓

詹森效应＂詹森效应＂主要起源于有一名叫詹森的运动员,这名运动员平时训练有素,实力雄厚,但在体育赛场上却连连失利,让自己和他人失望。不难看出这主要是压力过大、过度紧张所致。由此人们把这种平时表现良好,但由于缺乏应有的心理素质而导致正式比赛失败的现象称为詹森效应。     

硅谷经验：我们该借鉴什么

打造中国人才与科技创新名城,是南京未来发展的战略选择,关键是实现的路径。笔者去年到美国斯坦福大学学习。三个月时间,耳濡目染了硅谷浓厚的创新创业氛围,感到硅谷成功的经验对南京打造中国人才与科技创新名城具有重要的启示和借鉴意义。     

构建“六动”并进模式培养实用人才

山西省长子县是长治市第一人口大县、农业大县。近年来,特别是山西省委书记袁纯清“7·29”讲话和赴武乡县下乡住村之后,长子县委立足县情,把加强农村实用人才技术培训作为农民收入翻番、推动农村经济发展、打造优质农畜产品生产供应基地的重要抓手,     

组工干部要做到“四学四强”

组织部门是党委的重要职能部门,承担着党的干部工作、党员工作和人才工作的主要任务。在创先争优活动中,组工干部必须率先垂范、作出表率。怎样垂范和表率呢？我认为,组工干部应自觉做到“四学四强”。     

科技型企业党的群众工作初探

近年来,中交第三航务工程勘察设计院有限公司党委针对人才智力密集的科技型企业特点,紧密围绕承担上海国际航运中心洋山深水港总体设计等国家重大工程建设任务,积极开展新形势下党的群众工作,初步探索了一条切合企业和科技人员特点的承优立新的群众工作之路。