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最近参加了队里的读书活动,当我读完2009年"中国保安》杂志第二期中《多给保安一份理解一份关爱》这篇文章时,不禁心潮澎湃、感慨万千,连眼眶都湿润了。这篇文章道出了我们全体保安员的心声! 文章首先肯定了全国350余万保安员在维护治安稳定、推动经济发展、保护客户生命和财产安全、服务人民群众等方面发挥着重要的作用。接着,又一针见血地指出了造成保安员得不到足够理解和关爱的原因——保安队伍存在着"招人难一门槛低一服务水平不高一社会满意度不高一工资福利差一留人难一招人难"的不良循环! 相似文献
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商业保安的职责是保护雇主和特定群体公众生命、财产的安全,它不仅地位特殊,职业风险也高于普通行业。国际上,保安员的收入一般会高于社会平均职业收入。在北京,保安的工资七八百元左右较为普遍,而北京市最低工资标准是730元,也就是说,保安大多处在社会收入结构的最底层。而保安员多来自外地,加上社会保障不到位,他们的生活开支也高于本地职工,这样的工资与保安的职业定位不相称。 相似文献
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清晨,在车辆来往如梭的马路上,多了一个个穿灰色保安服的身影。他们精神抖擞,指挥得当,以规范的军姿、标准的手势有条不紊地协助交巡警指挥疏导着车流,维护着道路交通的秩序和安全。他们就是江苏省淮安市保安服务总公司派驻交巡警支队协警执勤的保安四大队保安员。 相似文献
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两江汇流,波涛汹涌。改革开放,气势如虹。当你走进重庆江北国际机场,一架架银鹰腾空而起,一辆辆汽车飞驰而过,到处都是川流不息的人群。尽管每天都有数万人在这里出入,但机场的秩序始终都是一片井然。能够拥有这样一个和谐、安定的环境,是因为在这里有一支优秀的团队,他们步伐整齐、豪情奔放,让人民群众感到亲切,让犯罪分子闻风丧 相似文献
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在杭州市浙大一院之江院区医疗系统里有一位老保安队长,他叫谢国富,医护人员都亲切地称他为“白衣天使的铁杆卫士”,而患者和家属则称他为“急先锋”。每一次危险时刻,他都会挺身而出,敢于担当,维护平安和谐的就医环境;他和队友们也常常帮助身边缺少家属的患者他是一位名副其实的好保安,是哪里需要哪里喊“到”的安全卫士。 相似文献
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为全面贯彻落实《保安服务管理条例》(以下简称《条例》),规范保安服务市场秩序,严格保安队伍管理,大力促进保安事业的健康发展,按照公安部《全国保安服务市场清理整治专项行动工作方案》总体部署,辽宁省公安厅于今年1月至6月在全省范围内组织开展了保安服务市场清理整治专项行动。 相似文献
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北京市保安服务总公司开远分公司在总公司党委的领导下,以“六个严防发生”、“六个零”、“三个负责”和“三个满意”为工作目标,从年初开始全力投入到十八大安保工作中。在全体工作人员的共同努力下,通过深化思想发动,强对保安队伍管理,反复开展安全检查和方案预案演练,切实 落实各项防控措施,确保了1个代表驻地和政治中心区22个单位的安全。 相似文献
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一个行业的健康、快速发展,离不开一支素质高、能力强、业务精的从业者队伍。保安服务业亦不例外。对保安服务企业而言,要打造一支召之即来、来之能战、战之能胜的保安队伍,除了把好“进人关”之外,专业、规范、系统的教育培训工作必不可缺。当前,我国保安从业者多为农村剩余劳动力、退伍军人、城市待业青年、下岗职工等,文化程度、素质参差不齐,亟需经过专业的教育培训,不断提升综合素质及业务技能,以满足行业的发展需要。 相似文献
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