“审批链”上建支部服务群众转作风

怀柔区行政许可办公室党委将加强服务型党组织建设作为教育实践活动的重要抓手，围绕服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员，积极探索创新党组织设置模式，在审批流程上建立党支部，提高了审批效率，实现服务群众“零距离”。 调整党支部设置，探索服务群众新途径。针对驻办事大厅单位串联办公、互不相通、政策有时相互制约影响审批效率，群众和企业在办事时感到不方便、不快捷的问题，将有项目审批要件的单位集中到一个党支部，牵头审批单位首席代表任党支部书记，机关一名正科长任支委，一名班子成员负责联系一个支部。经调整，将36个驻厅单位整合为4个党支部，分别由工商局、发改委、住建委、民政局牵头，并把同一支部的审批单位调整至同一区域办公，方便群众、企业办事和部门问沟通。调整后，许可办服务企业和群众的“一站式”“一条龙”服务功能更加完备，实现了行政审批及服务事项窗口集中办公。     

提高党员干部法治思维和依法办事能力

<正>党的十八届四中全会公报指出:"提高党员干部法治思维和依法办事能力,把法治建设成效作为衡量各级领导班子和领导干部工作实绩重要内容、纳入政绩考核指标体系,把能不能遵守法律、依法办事作为考察干部重要内容。"这对于我们深化认识,统一思想,理清思路,全面提高运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、维护稳定、治党管党的能力和水平,具有重大的推动和促进作用。一、提高党员干部法治思维能力的必要性     

论“人民批评、监督政府”的条件

国务院总理温家宝同志在第十一届全国人民代表大会第三次会议的《政府工作报告》中强调指出：“要深入推进政务公开，完善各类公开办事制度和行政复议制度，创造条件让人民批评、监督政府。”这是中国政府首次在其年度工作报告中提出这个具体目标。     

大器

在电视上看到小提琴的制作流程，心有所动。     

人力资源部的组织结构设计

人力资源从业者通常会把自己定义成业务的伙伴，通过设计各种人力资源流程来为业务经理提供支持，包括人才的吸引、激励与开发，组织结构设计与发展，企业文化，管理流程与人事制度等。就组织结构设计而言，从理论上讲，人力资源从业者应该是这方面的专家，事实也是这样，许多人力资源资深专家在这方面有许多论述，也有许多实践，但很少有文章论及人力资源部门自己的组织结构设计。     

依法加强和改善党的执政方式

正在嘉善县委主要负责人办公室的墙壁上,挂着三份清单:县委书记的职权目录清单、风险防控清单和权力运行流程清单。这是对县委"一把手"的主政规范和监督,被称为权力公开监督的"嘉善样本"。一位多次参与监督的县党代表说:"无论干部大小,包括一把手在内,只有人人依法用权、接受监督,才谈得上建设法治社会。""嘉善样本"是浙江省、市、县、乡各级党委实施依法执政的生动缩影。在推进法治浙江建设过程中,浙     

群众工作的延边心得

和谐稳固的边疆局面与公安机关的扎实工作密不可分。在吉林省人民群众安全感和满意度测评中。延边朝鲜族自治州已经连续三年排名第一。州公安局党委书记、局长刘东柏的心得是，要付出真情。实实在在为民办事。     

丰都县检察院：演示网上公诉办案流程

“让群众代表也当一回‘公诉人’!”4月20日，丰都县检察院在“走进检察”活动中，特别邀请群众代表、记者亲临公诉办案一线，介绍公诉工作的基本办案程序，并实地演示检察机关的网上办案流程。     

循证矫正运行流程的构建与解析

循证矫正是一种科学性、精确性矫正，要求循证矫正的运行流程必须做到科学化、规范化。按照矫正工作的原理，借鉴循证医学、心理学的运行流程，一个完整的规范的循证矫正的运行流程应该由提出问题、检索评价证据、决策应用、效果评价、循证矫正总结、撰写循证矫正案例报告等六个先后环节组成。     

比较中西制度,方知中国道路魅力

正近年来对中国发展道路或发展模式的研究成为热点。有些观点认为,中国与西方是两种完全不同的社会,两者政治制度基本没有可比性,这种不对称比较很难有现实意义。这种认识值得商榷。评估中国道路的世界意义离不开制度比较。可比性的前提是比较对象有某种相似性或相同性,但这种相似性或相同性的有无和大小取决于比较的视角和标准。比如,在国家权力的架构、运作方式和运作流程上,中西方政治制度的可比性不那么显而易见;在政治制度的功能、产出和绩效上,二者可比性就很高。又如,体现统治职能的主要政