超过法定退休年龄的进城务工农民可认定工伤

随着我国城市化进程的发展及生活压力的增大,越来越多的超过法定退休年龄的农民仍然在城市打工谋生,这些农民劳动者与工作单位之间是劳动关系还是劳务关系?若他们在工作中因工作原因伤亡,是应通过民事诉讼途径解决赔偿问题,还是应进入工伤认定程序来解决工伤赔偿问题?     

新形势下新疆少数民族外出务工情况思考

本文对全国农村少数民族劳动力外出务工情况进行了梳理,从而对新疆农村劳动力外出务工所处的发展阶段、务工农民的行业分布、地域分布做出分析、归纳和总结,希望以此引起人们的关注,推进新疆的民生工作的进一步开展。     

＂农民工争夺战＂能否改善＂卖方＂境遇

劳动力市场越来越成为＂卖方市场＂,这是好事.但＂卖方＂要真正获得＂要价＂权,必须尽快摒弃畸形的农民工用工制度,让农民工享有产业工人的正当权益.更多的城市应加快户籍制度改革,方便有相对稳定工作的农民工在城里落户,成为真正体面、有尊严的劳动者.若不能意识到这些,再激烈的＂农民工争夺战＂也只是低水平的＂廉价劳动力争夺战＂. 春节长假结束,大量返乡农民工再度背上行囊背井离乡,前往城市务工.     

国有企业党务工作者队伍建设的思考

国有企业党务工作者队伍建设是基层党建工作的切入点和落脚点。国有企业党建工作要适应企业改革改制的不断深化,必须建设一支结构合理、综合素质高、业务能力强的党务工作者队伍。研究探索新形势下如何加强国有企业党务工作者队伍建设的新思     

关于机关事务工作法制化建设的理论思考

机关事务工作法制化建设是机关事务工作改革发展的一项重要内容。今年以来，我们把机关事务工作法制化建设作为重点课题，进行广泛深入地调查研究。通过调研，我们对法制化建设有了进一步的理解。机关事务工作法制化建设，并不是一个个单项管理制度的制定与实施，而是建立在机关事务工作总体地位基础上，并与这一基础地位相适应的法律体系的建设。国管局正在制定的《机关事务条例》，是机关事务部门众望所归的“基本法”，将会有力促进机关事务工作法制化建设。     

浅议农民工的生存和发展

农民进城务工是解决农村剩余劳动力最直接的有效途径，是市场经济发展的必然趋势，是社会主义市场经济建设的迫切要求，是党和政府提高人民生活水平的有效措施。几年来。大量农民工进城务工，参加城市经济建设，成为城市经济发展的主力军，是我国经济发展一个不可缺少的重要群体，在社会主义市场经济建设中占有极其重要的位置。他们的生存与发展问题，受到党和政府的高度重视，也受到全社会的关注。笔者多年从事民生工作，在此结合实践谈几点认识。     

按照建设廉洁务实高效政府机关要求发挥机关事务工作在建设节约型机关中的作用

东北、华北八省区市机关事务管理部门召开这次联席会议，总结交流建设节约型政府机关的经验，研讨深化行政事业单位资产管理体制改革、规范公务接待、推进机关后勤服务社会化的思路，很有必要。     

创建“五型”机关提升机关事务工作水平

淮安市市级机关事务管理局以打造“五型”机关（学习型，服务型、创新型、节约型、廉政型）为抓手，克服困难，着力加强后勤队伍建设、思想作风建设、党风廉政建设和精神文明建设，突出重点，强化服务，转变作风，创优争先，全面提升管理、保障、服务水平，机关事务工作得到了明显提升。     

企业党务工作者队伍建设的思考与建议

“十一五”期间，企业党建要适应企业改革改制的不断深化．必须建设一支结构合理、综合素质高、业务能力强的党务工作者队伍。为此，天津市工业系统企业党委书记工作研究会、国资委党委研究室对全市有代表性的65家企业的党务工作者队伍进行了联合调研，有针对性地提出了一些建议和思考。     

进城农民有八盼

2007年1月，重庆市劳务办、国家统计局重庆调查总队联合开展了一次农民进城务工经商基本情况调查。调查发现，进城农民（主要包括进城务工的农民工和从事自主经营的农民两部分）对政府有八大期望——