高校党委书记与校长选拔任用机制研究

"双一流"建设是我国高等教育发展的战略目标,在这个大浪潮下,要实现高等教育高质量发展,就必须深化高校综合体制改革,建立中国特色现代大学制度。其中很重要的一项内容就是要创新完善高校党委书记、校长选拔任用机制,依法落实党委、校长职权,健全党委领导下的校长负责制度,推动高校事业不断前进。本文通过分析我国高校党委书记和校长的角色定位,就二者选任标准和选任方式展开探讨,并提出了选任机制改革过程中尤其是采取竞争性选拔方式需要注意的关键问题,为我国高校干部人事制度改革提供部分参考。     

纪念二七大罢工90周年座谈会召开

2013年1月30日，由中共北京市委党史研究室主办的“二七精神的传承与创新——纪念二七大罢3190周年座谈会”召开。中国工人历史与现状研究会、铁道部党校、北京大学、中国人民大学、中国劳动关系学院、北京市总工会。     

真爱无垠——记吉林省孤儿学校校长万宇

“你们知道吗？咱们的万校长当选出席党的十八大代表了!”这一消息在省孤儿学校师生中不胫而走。这不仅仅是万宇个人的喜事,更是学校的荣耀。2006年2月,时任江源县副县长的万宇,由于工作需要,离开了热爱的家，     

建设全国一流的校长教师研修高地——写在北京教育学院建院六十周年之际

育人首在育己，教学首在教师。2013年，是北京教育学院建院60周年。作为北京市属唯一的成人高等师范学校，60年来，北京教育学院始终以首都基础教育的发展需求和中心工作为己任，不懈探索、真抓实干，培养出了数以十万计的优秀教育干部、人民教师以及教育教学研究者，     

《行政程序法专家建议稿》“破茧”背后的推手

2015年12月5日,由中国政法大学法治政府研究院、北京卓亚经济社会发展研究中心主办的“北京城市管理法治化的研究成果应用”课题之中国行政程序法研讨会在北京京仪大酒店隆重举行.这距离2015年10月11日在北京大学宪法与行政法研究中心正式发布《行政程序法专家建议稿》(以下简称北大版专家建议稿)仅过去了24天.     

悦读

我们的一些大学．包括北京大学．正在培养一些”精致的利己主义者”．他们高智商．世俗，老到，善于表演．懂得配合．更善于利用体制达到自己的目的。这种人一旦掌握权力．比一般的贪官污吏危害更大。     

探讨环境司法的新使命——第二届环境司法论坛在京召开

【本刊讯】2012年6月28日至29日,由中华环保联合会、国家法官学院、北京大学法学院共同主办的第二届环境司法论坛在北京国谊宾馆隆重召开。来自全国人大环境与资源保护委员会、最高人民法院、环境保护部、中华环保联合会、北京大学法学院等有关单位的领导出席了开幕式,原国务委员、全国政协原副主     

一句话新闻

最高人民检察院反贪总局负责人目前表示，目前涉农惠民领域职务犯罪愈演愈烈，直接侵害农民利益，导致千群矛盾突出，容易诱发群体性上访事件。 北京大学等8所高校共同完成的《中国行政透明度观察报告（2010-2011）》显示，政府信息公开个案救济制度基本处于休眠状态，在观察的30个省级政府中，全省范围内受理政府信息公开案件数为0的有13个，低于10件的有25个。     

研究型大学校长执行力模型构建及其优化路径研究

研究型大学是我国培养拔尖创新人才和创建世界一流大学与世界一流学科高水平大学的主力军,而执行力强的校长则是引领研究型大学实现其战略目标的掌门人和灵魂人物。在科学界定校长执行力概念基础上,通过大规模实证性调查掌握其核心组成要素,进而构建校长执行力模型,以此参照提出研究型大学校长执行力优化路径,对于研究型大学培养拔尖创新人才和服务创新型国家有重大价值,对于实现高等教育强国和人力资源强国战略目标有重大意义。     

高层声音

正习近平:作风建设关键要在抓常、抓细、抓长上下功夫5月9日,中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平在指导兰考县委常委班子党的群众路线教育实践活动专题民主生活会时指出,作风建设关键是要在抓常、抓细、抓长上下功夫。抓常,就是要把作风建设时刻摆上位置、有机融入日常工作,做到管事就管人,管人就管思想、管作风。