创新组织形式充分发挥行业工会重要作用

为了适应新形势新变化，上海市普陀区总工会进行了建立区域性行业工会的探索，构建了行业与区域之间一条块结合、相互衔接、相互支撑的工会组织网络。 一、立足区情，创新区域性行业工会组织形式和网络     

非洲集体安全机制的困境与出路

在解决地区冲突,维护大陆和平的实践中,非洲形成了联合国、非盟(非统)和非洲次区域性组织三方联合互动的具有鲜明非洲特色的集体安全机制。这种集体安全机制尚处于初步探索阶段,还面临着来自国家主权的挑战、三方协调机制的缺失、非洲社会发展滞后等许多难以逾越的困境。建构地区集体认同、强化安全合作机制及协调社会全面发展是非洲集体安全机制走出困境的有效途径。     

为建设区域性生态城市集聚人才

近年来,四川省雅安市坚持党管人才原则,深入实施“人才强市”和“科教兴雅”战略,创新人才工作机制,优化人才工作环境。大力实施重大人才工程,为建设国际化区域性生态城市集聚人才．为全市经济社会可持续发展提供了坚强有力的智力支撑和人才保证。     

安阳“周岁书记”张笑东

在豫北地区重要的区域性中心城市——安阳，市长张笑东转任市委书记不到一年就被省纪委立案调查的消息，引起了不小的震动。“他是前景看好的年轻干部!”5月9日，笔者在安阳市采访时，有一些官员声称是意料之中的事，更多的官员则感到惋惜。笔者在采访中得到证实，4月7日，官方发布“安阳市委书记张笑东因涉嫌严重违纪被省纪委立案调查”的消息后，当日下午，安阳市委便召开常委（扩大）会议，河南省委组织部常务副部长王保存代表省委宣布关于安阳市委主要领导同志职务调整的决定：丁巍任中共安阳市委委员、常委、书记，免去张笑东安阳市委书记、常委、委员职务。     

西山区：打造新的经济增长极

随着云南省桥头堡战略的实施,特别是中国泛亚产权交易中心的顺利运营,泛亚金融业聚集区和长坡泛亚国际物流园区建设的加快,昆明市提出了建设＂中国面向西南开放的区域性国际城市＂目标,给西山区带来新一轮的大投资、大项目、大建设、大发展的历史机遇。     

打造人才竞争优势助推面向东盟开放合作的区域性新兴城市建设

崇左市是建市仅8年的广西最年轻的地级市之一。建市之初，百业待兴，发展建设任务相当繁重，更加需要培才引才聚才促发展。近年来，崇左市紧紧抓住国家深入实施西部大开发、中国一东盟自由贸易区建立和广西北部湾经济区开放开发等重大历史机遇，大力实施人才强市战略，努力为加快建设面向东盟开放合作的区域性新兴城市提供强有力的人才智力保证。     

黔江建设武陵山地区民族文化高地和渝东南民族文化中心的调查与思考

2009年,重庆市黔江区委二届六次全委会做出决定,提出了黔江建设武陵山地区民族文化高地和渝东南民族文化中心的目标。2010年,重庆市委出台36号文件给黔江的目标定位之一是建设渝鄂湘黔毗邻地区公共文化服务高地。中共黔江区委二届六次全委会决定已出台三年多,重庆市委36号文件已出     

从南宁区域性国际城市建设看五象新区规划

南宁建设区域性国际城市是提升南宁国际影响力的的重要措施，在此大背景下，五象新区的规划建设有其必要性，同时也要遵循南宁区域性国际城市建设对五象新区规划的要求，以此来推进南宁区域性国际城市建设的进程。     

现代化特大城市建设的意义及路径——以宜昌市为例

2011年12月,宜昌市第五次党代会提出,今后五年要努力把宜昌建成经济发达、文化繁荣、环境优美、社会和谐、宜居宜业宜旅、具有较强影响力带动力的现代化特大城市。2012年6月,湖北省第十次党代会提出,支持宜昌加快建设省域副中心城市、长江中上游区域性中心城市和世界水电旅游名城。可见,宜昌建设现代化特大城市,既是一项历史性艰巨任务,也是一个难得的重大发展机遇,必须紧紧抓住,努力实践。一、现代化特大城市建设的意义