胡乔木的盐城情结

在家乡入党，让返乡之行有着特别的意义 北京南长街地处紫禁城西华门之南，元代乃宫苑之地，明清属皇城，如今为历史文化保护街区。1990年12月的一天下午，我们盐城市委党史办的三位同志根据预约来到南长街胡乔木寓所。因我们编写的《盐城人民革命斗争史》涉及到胡乔木早年在盐城的一段革命经历，另外胡乔木时已兼任中央党史领导小组副组长，我们特别希望他能对家乡的这部革命斗争史有一个指导性的意见，故有此约与此行。     

市井万象

8月20日,一名自称是女协税员的网友用微博爆料了自己基本沦为"三陪"人员的经历,称工作期间经历了"陪吃、陪唱、陪跳、陪……",并且24小时不准关机。"被点名"的四川宜宾市南溪区地税局的奖惩制度也被曝光,"参     

《企业党建》——我的良师益友

春华秋实，一分耕耘一分收获。经历了春的葱茏、夏的蓊郁、秋的丰盈、冬的静谧，不觉间，《企业党建》已创刊五周年。     

挨一耳光，换取什么？

这是我的亲身经历的一件事，发生在半年前香港半岛酒店的西餐厅里。当时，一个有传奇经历的亿万富翁经朋友介绍找到我，客气地对我表示敬意之后，希望我能帮他写自传。他说自己经历那些故事相当精彩。于是，我请他说说。     

北京户口对“大龄毕业生”说不

“原则上要求毕业当年本科生不超过24岁、硕士生不超过27岁、博士生不超过35岁，在校学习期间无在职工作经历”，北京针对高校毕业生的“落户新政”引发巨大争议。     

人力资源管理中90后员工激励对策浅见

90后员工作为生力军现已陆续进入职场，年轻人面临的不仅是来自岗位专业技能的挑战，还有职场中为人处世方法的欠缺。在面对60后的决策层，70后、80后的中高层时，由于相互之间的成长经历、环境条件变迁而导致的不同年龄层的理念、行为的差异，使得管理90后员工成为管理者头疼的问题。面对90后员工，如何让他们留得住，干得好，这是每个管理者必须面对的现实问题。     

日美同盟的新调整

日本的国家安全战略正经历着一种静悄悄的大转折，如美国日本问题专家迈克尔·奥斯林所言，日本奉行了几十年的和平主义和安全思维正在崩解。由此，日美同盟正迎来新一轮的战略性调整：     

一次难忘的经历

2011年的一个深夜,在村里值班的我被一阵吵闹声吵醒,只见十几个村民围着一个人大声责骂,有的拉拽着他,有的手上拿着棍棒。事情发生突然,村民情绪又很激动,刚从大学毕业的我有点紧张,但还是硬着头皮去了解情况。原来,一年前村里修建水电工程时,一个外地包工头拖欠了当地村民工钱后不知所踪。一年后的今天,包工头想趁夜悄悄把设备拉走逃跑,碰巧被村民发现,由此发生了争执。我耐心听取了村民们的讲述及要求后,劝说他们要依法行事,并答应一定会全力处理好,给他们一个满意的答复。村民的情绪稍稍平静了一些。这     

南京养母李征琴虐童获刑引发的警示

孩子不听话或者调皮捣蛋,为了管教孩子,许多家长或多或少都有打孩子的经历.然而,殊不知,孩子并非父母的私有财产,父母也不是孩子的最终监护人,如果将孩子打伤或打残,那就不是过错,而是一种罪过了.不久前,江苏南京市中级人民法院终审判决的养母李征琴虐童获刑案,为那些持有“棒打出孝子,不打不成器”错误观点的父母上了警示的一课.     

党金国：“权力崇拜者”的行骗与被骗

党金国的人生经历，折射的是无德无才的乡野人士，对权力的崇拜和追求。在他们自己构建的江湖中，有人骗到巨款，有人被打死。他们心狠手辣行骗，也心甘情愿被骗——