无限防卫权主客观要件的把握

一、基本案情 2009年6月16日凌晨,邓某、张某在椒江区红旗新村73号楼一楼后间张某的暂住处打牌。任某和刘某酒后经过,并站在窗口往里探视,双方因此发生口角。刘某即跑到红旗新村70号楼拿来二根棒球棍,任某、     

台州：纪念改革开放30周年活动丰富多彩

在改革开放30周年来临之际,浙江省台州市委统战部紧紧抓住纪念改革开放30周年这个契机,精心谋划,以开展形式多样、内容丰富、成效明显的纪念活动,组织和引导广大统战干部和统一战线成员回顾改革开放历程,共话发展成就,展望美好未来,进一步坚定走中国特色社会主义道路的信念。     

椒江区完善四项机制加强高技能人才队伍建设

椒江区深入实施技能人才振兴计划，全面推进高技能人才队伍建设。近年来，全区88000多名产业工人中，技能人才总数已达到1500多人，其中技师、高级技师人数已达126人，初步形成了一支结构合理、数量充足、技术过硬的技能人才队伍。     

台州:平安铺就发展路——访台州市公安局信息通信处副处长戴斌

台州市位于浙江省沿海中部,长三角经济区最南翼,是中国黄金海岸线上一个新兴的组合式港口城市,陆地面积9411平方公里,其中市区面积1536平方公里;辖椒江、黄岩、路桥3区,临海、温岭台州市概况     

椒江党代会常任制的实践和探索

1988年12月，经中组部原则同意，浙江省委批准。台州市椒江区在全国范围内率先开展了党代会常任制工作。历经20年的积极探索实践。锐意改革创新。构建了以党的代表大会代表任期制、党的代表大会年会制和区委负责制为基本内容、具有椒江特色、运作规范的党代会常任制制度体系和运行机制。     

深化“警民恳谈”活动的几点思考——以杭州为例

“警民恳谈”是新时期公安机关联系群众的桥梁和纽带,是进一步推进警察公共关系建设、拓宽与社会各界群众联系的渠道。深入实施该项活动,须将“警民恳谈”纳入公安业务必修课,积极探索恳谈奖惩激励机制,使恳谈主体既有压力又有动力;须大胆向全社会铺开,进一步拓展恳谈的范围、方式和内容,赋予群众更多的发言权和知情权;须把解决群众的诉求作为公安工作的主要任务,用心为群众办小事、办实事;须将群众的呼声作为公安工作的第一信号,争取党委政府及相关部门的支持,使恳谈活动形成合力。     

台州市：从“民主恳谈”看执政新风

全国人大代表、台州市人大常委会代理主任梁毅推介：开展民主恳谈活动，扩大基层民主，是新形势下提高基层党组织执政能力的重要途径，是健全、完善村务公开和民主管理制度的重要举措，也是顺应我国经济社会发展的需要，更是人民群众的普遍愿望。民主恳谈在台州市的成功实践，是当地各级干部、群众大胆探索和积极创新的结果。今后，民主恳谈活动要进一步深化巩固，从议题的选择、确定、讨论、结果，到决策的实施及问题的解决，全过程都必须把维护、保障、实现人民群众的根本利益作为出发点和落脚点。这是促使民主恳谈制度具有生机活力和持久生命力的根本保证。     

“平平淡淡才是真”——记台州市中院民三庭庭长袁晓贞

袁晓贞给人的第一感觉，就像一位邻家大姐。她40出头，戴着一副眼镜；她的笑容里透出的是真诚、善良和谦和；她做人低调，做事认真；她是法官，如果要拿一个大家都熟悉的人去比照她，那她就是浙江的“宋鱼水”。     

椒江区完善人才引进培养奖励机制

前不久，椒江区制定出台了《台州市椒江区人才引进培养奖励若干规定》，对人才引进的培养奖励从制度上进行了明确、完善。     

“六个抓”夯实统战工作新的着力点

新的社会阶层人士既是统一战线的新成员，又是新世纪新阶段统战工作新的着力点，更是统一战线团结和凝聚社会各方面力量新的“增长点”。近年来，浙江省台州市委统战部坚持“充分尊重、广泛联系、加强团结、热情帮助、积极引导”的方针，突出“六个抓”，切实做好新的社会阶层人士统战工作，最大限度地把他们团结起来，为台州新一轮创业创新提供力量支持。