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991.
992.
欧盟国家非正规就业的迅速发展,使工会面临着严峻的挑战。非正规就业的增加直接冲击了传统工会的基础,使工会会员的绝对和相对人数都有很大降低;同时,工会领导的劳工运动长期忽略对非正规就业的权利保护,非正规就业工人难以获得与正规就业平等的待遇。因此,欧盟国家工会需要在增加非正规就业会员和就业监管策略两方面做战略性调整,以应对非正规就业的挑战。 相似文献
993.
<正>一、民警培训专业化的必要性与现实性警察作为一种职业,具备职业的所有特征,即目的性、社会性、稳定性、规范性、群体性等。专业是职业发展的高级阶段,是指需要专门知识和技能的职业。社会学 相似文献
994.
995.
3月下旬,秦皇岛市残疾人就业服务窗口举办了一场小型招聘会,富士康科技集团与市残联就业中心组织的30多名残疾人进行面对面的交流,当场与15名残疾人签订就业合同。 相似文献
996.
促进绿色就业发展新探 总被引:1,自引:0,他引:1
夏自军 《江南社会学院学报》2012,(4):47-50
绿色就业是就业发展的新趋势,也是关系到国家发展和人民福祉的大事。科学发展观是理解绿色就业内涵的指针,低碳就业、循环就业、环保就业是其实质内涵,体面劳动是其表面内涵。绿色就业发展现状虽不容乐观,但前景光明。从历史发展、现实需求、未来要求以及国际经验看,促进绿色就业发展具有客观必然性和现实紧迫性。促进绿色就业发展的前提是制定绿色就业政策,基础是完善社会保障体系,核心是加快绿色经济发展,关键是加强绿色技能培训,重点是维护劳动者的合法权益。 相似文献
997.
998.
共青团工作管理创新是社会创新的重要组成部分,在"千校万师"培训工作中发挥整合资源优势,通过组织架构的创新,设计"五位一体"组织形式;管理方式的创新,强调人性化、精细化管理;教学模式的创新,应用情感、双向互动、实训等创新教学模式;教学内容的创新,增加教学内容针对性、前瞻性、实用性,增强了的协同效应;为社会思想政治工作领域,利用管理学的基本原理提供了可借鉴的经验。 相似文献
999.
1000.
正残疾人就业保障金(以下简称残保金)是国家为促进按比例安排残疾人就业工作的开展,使各类用人单位平等地承担社会责任而收取的一项政府性基金。《浙江省残疾人就业保障金征收管理办法》(以下简称《办法》)规定:残保金实行按年或按月征收,逐步向按月征收方式过渡。在实际征收过程中,浙江省大部分地 相似文献