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一、我国当前政府绩效评估体系中存在的问题
1、政府绩效评估尚未形成制度。西方发达国家绩效评估的应用,普遍建立在新公共管理理论和政府再造实践的基础上。而当代西方国家公共管理中所蕴含的分权化管理、责任机制、结果为本、顾客导向等理念及其方法,为政府绩效评估提供了有效应用的制度基础和技术支持。从西方发达国家绩效评估的实践来看,他们已将绩效评估作为政府机构的法定要求。并建立和踺全了相应的评估机构。相反,从当前我国政府机构改革的进程看,我们国家对政府绩效评估。 相似文献
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试论人才原则在高校管理中的应用 总被引:1,自引:0,他引:1
以人为本是东方管理思想的精髓.在高校管理工作中,人本原则要与科学管理相协调,充分考虑到人的社会价值和心理活动规律,发挥人的主观能动性,尊重人、关心人、依靠人来推进高校管理,才能做好高校管理工作. 相似文献
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鞠丽华 《山东警察学院学报》2007,19(3):125-128
突发公共事件中的信息传播,很大一部分是政治信息的传播,因为在突发公共事件中,政府占有权威的信息源,媒体对事态的报道情况很大程度上取决于政府对外信息公布的状况。研究公共危机事件中政治信息的传播对于完善突发公共事件应急机制具有重大意义。 相似文献
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连接到互联网的各种设备,很多都依赖SSL/TLS协议来保护传输的通信数据。结合公安警务工作中的业务需求,总结归纳了SSL/TLS VPN技术特点及优势,梳理了目前应用中的问题,根据业务场景提出了解决方案,并进行了试点应用,取得较好的效果。 相似文献
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本文依托于社交媒体环境,基于S-O-R理论和互动仪式链理论,探究网络互动的不同维度对消费者购买意愿的影响。研究结果表明,网络互动部分维度正向影响感知信任和购买意愿,感知信任在其中起到部分中介作用,专业性起到正向调节作用。 相似文献