论成人放育在创建学习型企业中的作用

开展创建学习型企业活动,增强企业竞争能力,必将成为企业生存、发展的必由之路.发展成人教育,加强职工培训是创建学习型企业的关键.     

关于高校创建学习型机关的思考

高校创建学习型机关的三个基本途径是:更新观念,加大宣传力度;领导起带头作用,形成团队学习氛围;积极探索多种学习方式。     

高职扩招背景下构建学分银行制度的实践与探索——以宁夏职业技术学院为例

学分银行在我国大部分地区处于早期运行与推广阶段,逐渐被视为服务全民终身学习的“立交桥”。在国家职业教育创新发展和建设学习型社会的背景下,建立学分银行制度是深化区域职业教育改革和构建终身学习体系的重要支撑。以高职扩招工作为契机,在职业教育中先行开展学分银行研究实践,有望突破时间和空间对传统职业教育教学模式的限制,为学生提供更加灵活的学习和实践机会,不仅有助于解决高职扩招学生工学矛盾的实际问题,也为高职院校提高应用型人才培养质量提供了重要方法。     

高校创建学习型思想政治教育队伍的思考

学习型思想政治教育队伍是以学习型组织理论为指导,并应用到思想政治教育队伍的建设中而建立起来的,拥有崇高的奋斗目标、较强的学习力、应变力和创新能力,具有"善于通过学习解决问题"的能力的队伍。高校可以率先应用学习型组织理论,创建学习型思     

新形势下加强党员思想教育工作的主要措施

一、以党员为本,建设学习型政 党党员思想教育工作应进一步树立以党员为本的理念,即党员思想教育要以实现党员的自我教育、自我提高为目标,通过各种活动使这项工作真正成为广大党员的一项自觉行动。     

打造“五型”组织 给力跨越发展

北兴农场何研、刘涛来稿,介绍了该场工会全力打造学习型、维权型、创新型、关爱型、活力型工会组织的经验。1．“学习型”工会提升职工素质。将“职工书屋”作为北兴农场工会立足提升职工素质．打造“学习型”工会的载体。努力营造“工作学习化、学习工作化”的良好氛围。2．“维权型”工会助推民主管理。努力推进“两个普遍”．创新开展非公企业建会和非职工劳动者人会工作．分别在休闲旅游业和出租车行业组建联合工会,     

关于推进服务型工会建设的思考

习近平同志代表党中央在工会十五大的祝词中提出了“把工会建设成为学习型、服务型、创新型的工人阶级群众组织”的重大课题,我们要认真贯彻落实。结合工作实际,本文就推进服务型工会建设问题做一些思考。     

创建学习型工会组织的新探索

河北冀中能源邯郸矿业集团公司陶一矿工会围绕集团公司工会创建＂三型六化＂品牌工会的要求,在创建学习型工会、提升职工队伍整体素质的工作中创新学习模式,设立职工“百家讲坛”,营造了浓厚的学习氛围;创建“职工书屋”,建立“微型图书馆”,为职工搭建了读书学习和成长成才的平台;     

工会加强自身建设的路径研究

工会作为党联系职工群众的桥梁纽带,在实现民族复兴的"中国梦"的伟大历史进程中,地位尤为重要、作用尤为突出。要通过打造学习型、创新型、服务型工会,坚持从思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、能力建设五个方面推进工会自身建设,切实把工会建设成为职工群众可以信赖的"职工之家"。