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人才统计是为制定人才工作计划、方针、政策提供数字依据的手段。
它从数量方面反映人才工作状况,以及人才队伍的素质、结构和发展变化情况,要求具备客观性、科学性、统一性、准确性和及时性。随着时代的发展,其研究内容和个性化要求也将随之升级。为此,人才统计改革是历史的必然。 相似文献
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123.
在目前,欠发达地区要实现经济的崛起,就必须大力发展工业经济,而工业经济的发展,缺少的不仅仅是资金、技术和品牌等,最缺少的还是企业家。欠发达地区缺少企业家,说到底还是一个环境和机制的问题。如果不解决这个问题,企业家成长的土壤就很难形成。因此,要建立使企业家脱颖而出的机制,就必须从以下几方面入手:一、应当高度重视企业家人力资本的产权制度安排。欠发达地区对企业家人力资本的经济激励,应体现在产权制度安排方面。因为企业家是企业财富的重要创造者,产权的拥有是企业家价值的重要体现;企业家实际拥有部分产权,也是其充分行使企业… 相似文献
124.
125.
近日,《上海市服务全国和对口帮扶“十一五”规划》发布,其中把“做好人才开发服务全国工作”列为服务全国和对口帮扶工作的重点任务之一。联系到前不久,中办国办发布的《关于进一步加强西部地区人才队伍建设的意见》,我们可以看到,资金固然是制约发展的瓶颈,但一个地区特别是西部地区最为紧缺的还是人才保证和智力支持。 相似文献
126.
127.
为了帮助企业引进国际化高级经营管理人才及科学技术人才,绍兴县人事局创新机制、广开渠道.全方位、多层次为企业引进“外资”牵扯线搭桥。 相似文献
128.
郎国富 《辽宁省社会主义学院学报》2005,(3):50-50,59
本文从分析我国规划设计单位体制现状和瓦房店市规划设计院体制改革的实践入手,阐述了规划体制改革的必要性、原则和形式,提出了实施城市规划设计单位体制改革需要解决的几个问题。 相似文献
129.
加速推进工业化进程 实现县域经济跨越式发展 总被引:1,自引:0,他引:1
工业化是现代化进程中不可逾越的发展阶段。实践证明,加速推进工业化进程,大力提升工业发展水平,不仅是我们实现“工业大县”目标的重要举措,而且也是凉城县建设一流强县,推进县域经济跨越式发展的战略选择。必须充分发挥比较优势,突出核心竞争力,找准发展工业经济的突破口,以循环工业发展区建设为平台,以招商引资为总抓手,坚持走新型工业化道路,促进县域经济的持续快速健康协调发展。坚持扶优扶强,培育壮大电力工业和关联产业。电力工业是凉城县工业经济的支柱。在建的岱海电厂一期工程2×60万千瓦机组自2003年7月开工以来,到去年底已累计… 相似文献
130.
乔翠霞 《中共济南市委党校学报》2005,(4):14-16
工业结构升级缓慢是我国经济发展面临的重要问题,在开放经济条件下,在影响工业结构升级的诸多因素, 如需求因素、供给因素和国际贸易因素等等中,作为供给因素的技术和国际贸易是两个不可忽视的因素,尤其是技术, 在一定程度上讲,它是我国工业结构升级的关键因素。目前国内关于国际技术推动工业结构升级的研究尚处在起步阶段, 涉及到的问题主要有:国际技术转移与东道国的关系、跨国公司技术转移与东道国技术进步理论模型、国际技术转移与工业发展关系的研究等问题。根据目前的研究现状,今后我们应该注重国际技术转移与东道国工业结构升级之间传导机制的研究,要从关于我国国际技术转移和工业结构升级的大量数据的实证分析入手,通过国际比较和国内行业间的比较, 系统地探讨我国国际技术转移和工业结构之间的互动关系。 相似文献