受害人享受工伤保险后,还能享受侵权赔偿待遇吗

法官： 我是—名公司员工，今年5月上班途中，因搭乘的出租车发生交通事故而受伤致残。我在向劳动行政部门申请工伤保险补偿的同时，也向肇事方请求侵权赔偿，结果，经认定为工伤后，我获得了一笔工伤补偿款，但肇事方却以我获得了工伤补偿为由，拒绝承担侵权赔偿责任。请问，受害人享受工伤保险补偿后还能享受侵权赔偿的待遇吗？     

谱写司法为民的新篇章——北京市门头沟法院践行“人民法官为人民”活动纪实

“我们怀着激动的心情，反映一起贵院陈桂君法官在办案过程中的感人事迹。在陈桂君审理有关我单位的两起案件过程中，他敏锐地发现此案如不彻底解决，不但耗尽双方当事人的精力，而且占用大量的司法资源。更为严重的是原告已是7级工伤，而且性格偏执，情绪激动。如果不能拿到钱，他极有可能铤而走险，影响稳定，甚至影响60年国庆。为此，陈法官多次召集双方当事人调解此案，认真宣讲有关法律规定，详细计算原告应得的工伤补偿，讲清利害关系后果。     

男友车祸身亡非婚遗腹子讨回抚养费

不久前,江苏省江阴市人民法院审结了一起非婚遗腹子在没有任何直接证据情况下讨得8万多元抚养费的索赔案。     

一起工伤赔偿引发的劳动争议

某建筑公司职工戴某在公司所属工地工作时,遇工地爆破作业,戴某按要求撤离躲藏后被放炮飞过来的小石头打中头部,导致伤残,双方因工伤赔偿引发了劳动争议。 随后,戴某向当地劳动保障行政部门提出工伤认定申请。劳动保障部     

中国工伤保险制度预防机制的不足及完善

工伤保险制度的功能不仅在于赔偿，更重要的是预防职业伤害的发生。我国工伤保险制度自从1988年重建以来，在职业伤害救济方面发挥了重要的作用，但我国的职业伤害发生率并没有明显的下降，说明工伤保险制度中的预防机制没有得到有效的调动。应从工伤保险缴费费率、政府监督、追偿权等方面完善工伤保险制度，充分发挥工伤保险制度的预防功能。     

劝架被打伤算不算工伤？

《工友》编辑部:上个月,在工作时间,我的两位同事不知何故吵了起来,最终双方发生了打斗,于是,我上前劝架,但劝架时反被别人打伤,导致肋     

企业应否对其否定工伤范围的主张承担举证责任

案情 原告姜某自2006年10月开始在第三人某国际电力装备（北京）有限公司工作，双方未签订劳动合同。2007年1月16日，姜某在该公司承建的山西省离石市王营庄变电站工地焊接PT杆顶帽时，由于梯子滑落，从2.3米高的杆上落下。一当日，经山西省吕梁市人民医院诊断为腰腹部挫伤。之后，2007年3月8日，经某国际电力装备（北京）有限公司同意，     

维权之难 胜过断手之痛

鄂西北枣阳市的农村青年李明东，在打工中因机械故障左手被绞断。公司老板却一推再推，拒绝承担工伤赔偿之责。无奈之下，李明东走上了维权之路。此案先后经劳动仲裁和枣阳、襄攀两级法院审理，历时2年后，李明东于今年3月27日最终获赔10成元。     

对北京某医院住院部工伤截瘫患者的个案分析

本文以北京某医院住院部的工伤截瘫患者为研究对象，着重阐述社会制度尤其是工伤保险政策对工伤截瘫患者的影响。试图通过此研究引起社会各界对工伤患者的社会回归问题的关注，促成相关问题的解决。     

职工在工作时间连续加班发病摔倒致残应认定为工伤

[案例] 职工章某2001年10月8日在工作期间因血压突然升高头晕而摔倒,虽经医院及时抢救,但终因摔伤过重而导致脑出血致残。在医院治疗期间和出院后,厂里均按非因工负伤处理,不给予相应的工伤待