中庸不是老好人

2007年夏天,我和几个同事去了一趟山东曲阜,谒拜孔子。接待者知道我们来自北京,选派了一位优秀讲解员陪我们参观。这位女讲解员的确很棒,对孔府、孔庙、孔林了如指掌,精彩的讲解令人佩服。但当她给我们介绍孔子思想时,却让我大吃一惊。她说:"孔子有个很重要的思想,叫‘中庸之道’。中庸     

识“妖”的“魔镜” 斩“妖”的“利剑”——意识形态辨别力解析

意识形态渗透的不断加剧和日趋隐性迫切要求提高军校青年学员的意识形态辨别力。意识形态辨别力由价值准则和思维能力两个因素构成。价值准则体现在对党的信仰矢志不移、对党的历史责任勇于担当和对党的指导思想和形象敢于维护;思维能力体现在观察的深邃性、敏锐性、全面性、动态性以及反应的迅捷性和回击的有力性。意识形态辨别力按能力大小分为感知力、剖析力和反制力三个层次。意识形态辨别力要求具备正确的世界观、科学的方法论、广博的知识储备、缜密的逻辑推理能力、良好的语言表达能力和牢固的实践观念。     

反腐倡廉建设的成效和基本经验

十七大以来中国共产党坚持用发展着的马克思主义指导反腐倡廉建设,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的战略方针,加快推进惩治和预防腐败体系建设,着力解决反腐倡廉建设中人民群众反映强烈的突出问题,积累了丰富而生动的经验,党所创造的廉政教育方法、开展的廉政制度建设和积累的廉政理论文化资源为新时期党的反腐败斗争提供了重要借鉴。     

兰州市开展“廉政风暴”行动重点整治机关“庸懒散慢乱”

甘肃省第十二次党代会提出开展“效能风暴”行动后,兰州市迅速行动,打出一套“组合拳”,重点整治机关“庸、懒、散、慢、乱”,在全市掀起了一场以提质、提速、提效为核心的“效能风暴”行动。围绕提升执行力这一中心,突出行政审批电子监察、流程再造、绩效考核三项重点工作,深化“治庸、治懒、治散、治慢、治乱”五项整治,完善“岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问负责制、失职追究制、超时默认制、缺席默认制、全程代办制”新八项制度。     

政治社会化视域中的廉政教育

政治社会化是政治文化得以实现代际传递的途径,廉政文化是我国政治文化的重要组成部分。廉政教育应充分利用政治社会化的媒介、特点及功能,做到在对象上,坚持点与面相结合;在内容上,坚持继承和吸收相结合;在形式和载体上,坚持软与硬相结合,加强对社会成员的教育。结合政治社会化的进程,充分发挥政治社会化及其媒介的作用,将大力提升廉政教育的实效性。     

新加坡的廉政机制及其启示

廉洁教育机制、权力制约机制、廉政激励机制、腐败惩治机制构成了新加坡廉政机制的完整体系,确保了廉政建设的显著成效。新加坡廉政机制建设的成功经验启示我们,深入推进反腐倡廉建设、不断开创廉政建设的新局面,需要从中国国情出发,兼收并蓄东西方廉政建设的有益经验,构建符合中国实际的廉政建设机制;法治、德治双管齐下,为廉政建设营造良好的环境;严厉惩治和大力激励并用,形成良好的从政导向,为廉政建设提供切实的重要保证。     

切实加强廉政风险防控机制建设

从政,是有风险的。权力愈大,风险愈大。重点岗位、重点领域、重点环节、重点行业,从政风险最大。要有效降低从政风险,就必须切实加强廉政风险防控机制建设,建立一整套针对性强、科学有效的制度,形成严密的防控机制,从而使领导干部做到廉洁从政、依法行政。     

浅谈会计核算中的稳健性原则及其应用

会计核算中的稳健性原则又称谨慎性原则,是针对经济活动中的不确定性因素要求人们在会计核算处理上持谨慎小心的态度,要充分估计到风险和损失,尽量少计或不计可能发生的收益,使会计信息使用者、决策者保持警惕,以应付     

党刊视点

干部提拔先要来个廉政体检看清人、识准人,才能选好人、用对人。深入甑别、准确鉴定干部德才表现,是落实德才兼备、以德为先选人用人标准的基本前提。干部提拔前,必须要多部门联动,多渠道考察,多侧面审视。其中之一,就是要由职能部门对干部进行廉政体检,作出负责任的结论,为科学选人提供有效参考依据。     

社会管理专家谈

在经济发展和改革的双重促进下,加强社会管理创新现已成为主流价值观,但国人做事最忌一点:一有什么流行,就会趋之若鹜,搞成一窝蜂,更坏的结局则是弄巧成拙。毕竟,要做出有价值的社会管理创新谈何容易,重点、难点均是千头万绪。