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本刊讯 日前,为配合《在职职工重大疾病团体互助保险计划》的推行,二商集团工会举办了所属单位职工互助保险代办员培训班,集团工会主席胡善培对参加培训的30多名代办员提出了开展投保工作的要求。 相似文献
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乔俊杰 《党的生活(河南)》2006,(2):F0002-F0002
鸿畅镇位于禹州市西南部,西连钧瓷之都神厘,东接华夏第一都禹州。全镇面积69.46平方公里,辖38个行政村,5.9万人。神(厘)郸(城)铁路、郑(州)南(阳)公路穿境而过,交通便利,地理位置优越。鸿畅镇是百代画圣吴道子的故里,豫中西部闻名遐迩的工业商贸旅游服务经济重镇和中州名镇。 相似文献
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一方面是劳动争议案件每年以20%的速度递增,一方面是劳动保障法制建设相对滞后——针对我国劳动争议处理的尴尬处境,1月19日在京召开的“中英劳动保障合作成果发布会”传递出这样的信息:借鉴英国劳资关系调整机制的发展历程特别是其劳动咨询调解仲裁委员会(英文简称ACAS)的经验,对于我国劳动争议处理研究及相应的制度设计具有重要参考意义。 相似文献
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抓好《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》(以下简称《廉政准则》)的贯彻落实,是当前和今后一个时期的重要任务,各级纪检监察机关应在四个方面着力:
着力在宣传教育方面下功夫。一方面,要针对《廉政准则》规范的客体进行广泛深入的教育。把党员领导干部作为宣教工作的重点,把《廉政准则》列入各级党委(党组)理论学习中心组的学习内容,纳入各级领导班子民主生活会,纳入党员干部的教育培训计划。 相似文献
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一、企业传统的绩效管理模式的弊端
在新形势下,企业传统的绩效管理模式的弊端主要表现在:1.把绩效管理和绩效考评概念等同看待。绩效考评为绩效管理的运行与实施提供了前提和依据。绩效管理是一个外延比较宽泛的概念,它是指从绩效计划到考评标准的制定,从具体考核、评价的实施,乃至信息反馈、总结和改进工作等全部活动的过程。2.绩效管理体制与企业战略目标分离。企业各部门的绩效目标不是从企业的战略逐层分解得到的,绩效管理与战略实施发生了脱节现象,难以引导所有员工趋向组织的目标。 相似文献