新形势下强化人事纪检监察职能的探索

新形势下，强化人事纪检监察，规范人事权力运行，既是提升行政效能、推进源头防腐的首要任务，也是优化党风政风、维护公正公平的必要保证。近年来，绍兴县人事部门在“紧扣发展第一要务、开发人才第一资源”的同时，牢固树立让规矩说话、照制度办事、按程序操作的规范意识，树立了廉政勤政的部门形象，营造了公平公正的人事环境，促进了人事人才工作高效运行。本文拟结合我局的探索与实践，就新形势下如何进一步强化人事纪检监察职能，推动人事工作创优争先浅议如下。     

船员雷达操作与模拟器专业培训现状及对策

根据STCW78/95公约和我国海事部门对航海教育的要求,针对我国船员雷达操作与模拟器专业培训现状的问题进行分析,提出了相应的对策.     

海南人才发展研究报告（1987-2008）

本研究报告在充分把握海南建省二十年来人才发展历程的基础上，认真分析海南省人才发展的基本状况，总结经验教训，找出发展差距，科学地为海南在新时期新阶段的人才发展从理论上和实践上寻求对策，提供可操作的建议。本文为报告节选。     

“潜规则操作”与“作为不作为”

最近沧县检察院牵头召开支农惠农资金监督预防职务犯罪座谈会上，令很多涉农部门感到头痛的是“潜规则操作”下的有所为有所不为，“感情投资”该不该人罪问题。作为基层官员，要有所为，就要“跑部进钱”，通过“潜规则操作”“感情投资”打通“人际关系”．努力吃到偏饭，争取项目，地方得到优惠，称之为“有作为”为老百姓办了实事。     

兴趣·成功·希望教育操作模式

随着我国基础教育研究的深入，各种新的教育模式不断产生，但这些模式不外乎为过程模式和结果模式两种，且大多为结果模式，给人的感觉只是一些教育理念，对基础教育的具体操作指导力度不大。兴趣·成功·希望教育模式是笔者在自己长期文践经验和前人研究的基础上构建的一种新型过程模式。它对非智力因素培养、成功教育、希望教育和情感教育等教育模式进行了整合，     

精心组织 稳健操作 切实提高思想政治工作实效性

我国正处于改革发展的关键时期，党中央明确提出了“四个深刻”的阶段性定位：经济体制深刻变革、社会结构深刻变动、利益格局深刻调整、思想观念深刻变化。伴随着管理体制改革不断引向深入，铁路改革已逐步触及到用工制度、岗位调整、薪酬待遇等涉及广大干部职工切身利益的敏感问题，及时了解改革进程中职工所思所想，敏锐把握职工的思想脉搏，抓住焦点，克服难点，做好实效性、针对性强的思想政治工作，     

律师在私募股权投资进入企业过程中的作用及实务操作

2008年9月27日至28日，由华东六省一市律师协会联合主办、福建省律师协会承办的第六届华东律师论坛在福州召开。与会者除了以“律师和律师的社会责任”为主题进行了深入研讨外，还对律师实务中的热点问题进行了交流与探讨。会后，经论坛论文评审委员会评出优秀论文一等奖7篇、优秀论文奖19篇。本刊特摘选其中部分获奖论文，与读者共享。     

职业道德建设对银行业风险管理的影响

作为经营信用与风险的专业机构,商业银行风险管理贯穿了经营管理的始终,因此,通过各种有效手段不断提高风险管理的水平,是商业银行持续、健康发展的重要前提。当前商业银行面临的风险中,主要     

警察作证义务探析

在司法实践中,警察在案件发生时了解案情,为案件作鉴定和办理案件了解案情时必须作证.而我国警察作正的情况比较罕见,虽然从立法和理论上可看出警察作证是可行的,但因司法体制、诉讼结构和思想观念的束缚,导致警察作证难以施行.现阶段,警察作证的实务操作应尽快转变观念,为警察作证奠定思想基础;依据我国的实际情况构建阶段性的制度设计.     

声音

相当于低价买入长债,做一次低买高卖的波段操作。——对于美国财政部"国债数据"显示中国6月份"买长抛短",兴业银行资深经济学家鲁政委认为,这只是一次技术性的"低买高卖"的波段操作,并不能体现投资策略的转向。