建设创新创业载体 大力培育创新型科技人才

近年来,自治区科技厅根据自治区党委、自治区人民政府关于深入实施"科教兴桂、人才强桂"的重大战略部署,倾力打造各类创新创业的平台载体,推动科技与人才实现有效对接,培养了大批创新型科技人才,通过深化科学研究,转化科技成果,有力推动了创新型广西的建设。     

维护发展权 推进素质工程

建立现代企业制度,一个十分重要的方面,是企业能否按照市场化的要求,形成一套有效运作机制。而企业的人力资源开发程度,则又是影响企业市场化进程和能否坦然应对入世冲击的一个重要因素。尤其作为地处上海、身在面向国际大都市背景下的烟草企业,维护职工和企业的发展权(简称“双发展”)更有其特殊重要性。据此,我们根据全总“五突破一加强”的总体思路,按照市总工会的具体部署,紧密联系实际,坚持以维护“双     

如何开展集中式执法检查工作

执法检查是地方人大及其常委会实施有效法律监督的一项经常性的工作和有效形式。能不能做好执法检查工作直接关系到地方权力机关的威信,也事关全体公民能否得到法律有效的保护。本文就如何开展执法检查工作做一探讨。为便于下文的论述,在此需要指出的是,本文所指执法检查是地方人大及其常委会在某一阶段对某一部门法的执法或司法情况进行的集中式检查,而不是人大及其常委会日常工作意义上的执法检查。一、执法检查的内容与形式。现实中,地方人大常委会在执法检查的内容选择上不同程度地存在着或贪大求全,或围绕上级人大常委会执法检查的内容…     

俄罗斯军事经济改革纵览

俄罗斯军队自1992年重组以来，为适应全面改革的新形势，在广泛而深入地开展经济转轨时期军事经济理论研究的基础上，通过逐步扩大军品市场采购比例和实行合同采购、军费有效使用、军工逐步转产和新的军贸政策等，不断丰富和完善军事经济实践活动，旨在提高市场经济条件下的军事经济效益和后勤保障效益。     

创维群欣将携手TYCO全面启动美加市场

随着经济全球化趋势的越演越烈，“中国制造”已经成为全球经济中一个重要环节，许多重要的国际性大公司纷纷将目光投向这里，或是来建厂制造，或是联合中国企业共同制造发展。4月15日，一个值得创维群欣人纪念的日子。这一天，国际安防巨头美国TYCO公司负责人亲临创维群欣进行实地考察。为TCYO的监视器“中国制造”迈出了坚实一步，同时也给创维群欣全面启动美加市场提供了契机。     

公证介入讨薪 前景是否光明——公证：解决欠薪的有效方式

近几年，一到年终岁尾，农民工讨薪就成为社会关注的热点，尽管有关部门重视并采取各种措施加以解决，但拖欠农民工工资问题仍然存在。2005年初，浙江省嘉兴市公证处主任、嘉兴市政协委员朱樾在嘉兴“两会”上提出了“让公证介入讨薪”的提案，之后，浙江省公证员协会也发出文件．号召各公证处为解决建设领域拖欠工程款和农民工工资问题提供公证法律服务。这一提案和做法在社会各界引起了强烈反响。浙江省有关部门就此问题专门组织召开了一次座谈会，本期摘选了与会人员的几种观点和看法，并将社会其他人士对朱樾委员这一提案的评判集中予以刊登．目的在于为有关部门提供一种解决拖欠农民工工资问题的思路。     

乡科级党政领导干部激励机制研究

激励机制是干部队伍管理的有效手段，在党政机关建立健全激励机制，最根本的目的是正确地引导领导干部的工作动机，使他们在实现组织目标的同时实现自身的需要。乡科级党政领导干部是推动基层工作的骨干力量，是加强党的执政能力建设的直接实践者。在新的时代背景下，重新审视乡科级党政领导干部的动机与需求，分析当前乡科级党政领导干部激励机制面临的新情况新问题，着力探寻合理有效的激励方法和手段，逐步构建乡科级党政领导干部科学有效的激励机制，对于激发乡科级党政领导干部队伍的整体活力、进发工作热情、创造工作业绩等具有积极的现实意义。     

创新工作思路深化“三级联创”

近年来.綦江县按照中央和重庆市委的统一部署.积极开展新一轮农村党的建设"三级联创"活动,并实行每年一次考核命名的办法.现已考核命名 "五个好"镇党委7个, "五个好"村党组织126个.有效地推动了农村党的基层组织建设。实践证明,开展县、镇、     

共建共享和谐社会群策谋划国计民生——十届全国人大五次会议侧记

瑞雪骤降“元宵”后，雨过云开“盛会”时。3月15日，当辽沈大地刚刚经历了56年来同期最大的一场暴雪的洗礼，正在浴“雪”奋战时，首都北京却是在经历了一场小雨加雪后，阳光灿烂，碧空如洗。虽然气温有所下降，但“两会”的召开，使春寒料峭的京城无处不激荡着春潮涌动的暖流。来自全国各地的近3000名人大代表云集北京，共同谋划国家发展的未来。     

中国电力产业的改革与发展

本文根据产业组织理论的SCP的分析框架,对中国电力产业的市场结构、企业行为和经济绩效进行了实证分析。中国电力行业仍然是一个受到严格管制的行业,行业具有较高程度的垄断性,有较强的进入和退出壁垒,缺少竞争,这种市场结构引发了一系列的问题。借鉴国外的经验并考虑我国的实际情况,应该认识到,产权变动并不是提高电力行业经济绩效的根本出路,需要以有效竞争为基础,从价格形成机制、市场结构、电网互联等方面对中国电力产业加以改革。