问政养老保险制度

2010年1月1日起实施的《城镇企业职工基本养老关系转移接续暂行办法》意在鼓励农民工踊跃参保,没想到却在2009年底集中引发了退保潮。     

论二审上诉合法要件与有效要件

作为一个审级,民事二审需要解决两个基本问题:一、是否具备二审上诉合法要件从而决定是否受理上诉;二、是否具备二审上诉有效要件从而决定如何裁判。本文首先介绍了德国、日本和我国台湾地区二审上诉合法要件的涵义及构成事项;其次探讨了二审上诉有效要件的涵义及其范围;最后针对存在的问题提出完善我国二审上诉合法要件与有效要件的对策。     

坚持以人为本 做好人才选拔使用工作

刘志军部长在全路人才工作会议上指出：“实施人才强路战略，是落实科学发展观的重要举措；是解决人才队伍存在问题的迫切需要；是实现铁路又好又快发展的客观要求。”实施人才强路战略，就是要认真落实科学发展观，坚持以人为本，抓好人才队伍建设，为推进人的全面发展、发挥人的聪明才智创造良好的环境，使人才资源得到有效开发，     

创办完善第二专科教育 探索公安院校办学新模式

2000年，上海市公安局为构建现代警务机制，解决队伍中存在的“说不过、追不上、打不赢”的问题，将改革和加强公安教育作为主攻方向，大力实施上海公安教育训练工作“三个重心转移”：公安教育的工作重心从职前教育向职后教育转移，职后教育的工作重心从学历教育向专业培训转移，专业培训的工作重心从注重理论学习向注重能力培养转移。     

中国农村剩余劳动力转移的分析及其政策建议

农村剩余劳动力的转移是新世纪中国经济社会发展中的重大战略问题,党的十六大就明确指出"农村富裕劳动力向非农产业和城镇转移,是工业化和现代化的必然趋势。"在中国这样一个拥有九亿农民的国家来说,要富农就必须减少农民数量,如何切实做好农村剩余劳动力的转移工作,本文将结合我国现实情况对此进行分析并提出具体的对策和建议。     

论法人格否认法理中的"不当劳动行为"——日本近期两则判例的启示

不当劳动行为是指雇主公司将资产转移给其子公司,然后宣告自己破产,从而达到逃避工资债务或者打击工会势力的目的;它是法人格否认法理适用的主要情形之一。以不当劳动行为适用法人格否认法理,须具备“人格混同”之形式、要件和“规避法律义务、逃避合同债务、侵害第三人利益”等实质要件。我国《公司法》的司法解释应增加有关不当劳动行为的构成要件及法律后果的规定。     

工程项目风险管理

工程项目风险涵盖的内容很多。建筑工程由于其规模大、周期长、生产的单件性和复杂性等特点,在实施过程中存在着许多不确定的因素,比一般产品生产具有更大的风险,进行风险管理尤为重要。     

确认股东会决议有效之诉研究

传统民事诉讼法理论中,确认之诉包括确认无效之诉和确认有效之诉。我国《公司法》第22条仅规定了确认无效之诉,并未规定确认有效之诉。然而,在司法实践中,确认有效之诉时有发生,法院对于此类诉讼是否可以受理,一直是值得研究的问题。在现行条件下,通过最高院批复的形式承认股东会决议有效之诉的合法性是一种解决问题的方式。     

域情概览

2010年6月23日，为期四天的第六届中国国际徽商大会在合肥市落下帷幕。此次大会，吸引客商3757人，其中，境外客商超过1000人，世界500强和跨国公司312家，国内大企业420家，产业转移企业1400家，知名徽商代表243人，参观展馆人数近10万人次。会议期间，经贸对接成果丰硕，实际揽资数额超过1200亿元人民币。     

论中央与地方财政转移支付关系的法律调控

财政转移支付是中央与地方财政关系的重要构成内容,它有效协调中央与地方的财政关系。从不同的角度分析,中央与地方财政转移支付表现出再分配性、无偿性、赠与性、间接调控性等多重特点。中央与地方财政转移支付的目标、形式、数额和附加条件,都是财政转移支付法调控的重点。我国正在制定《财政转移支付法》,应针对财政转移支付法调控的重点和我国中央与地方财政转移支付存在的问题,确立转移支付的目标,规范转移支付的形式,优化转移支付资金的计算确定方法和附加条件的设定。