铁路货运改革向现代物流拓展探究

正当前全路货运形势仍然严峻,货源持续低迷。今年全国铁路货运再呈下滑势头,上半年,全国铁路货运总发送量15.25亿吨,同比下降3.6%。铁路市场份额下降一方面说明改革的艰巨性、复杂性和长期性,另一方面说明运输市场竞争激烈,各种运输方式此消彼长是客观事实,如果铁路货运改革不深入推进,不强力推进,将很难遏制市场份额下降和恢复铁路货运量增长。特别是在当前这个大物流时代背景下,铁路     

吉林省团山房地产开发建设有限公司

<正>李全武,1976年出生,经济管理专业本科学历,高级经济师,长春市宽城区第十六、十七届人大代表。多年来,李全武以高度的责任感、使命感,带领下岗人员艰苦创业,服务民生,推进改革开放,维护社会稳定,促进经济发展,履行了一名人大代表应尽的职责。李全武先后被授予长春市劳动模范、全国创业之星、吉林省创业之星、吉林省民营企业家等荣誉称号。     

履职尽责 心系复兴——记长春市宽城区人大代表、吉林省团山房地产开发建设有限公司董事长李全武

<正>李全武,1976年出生,经济管理专业本科学历,高级经济师,长春市宽城区第十六、十七届人大代表。多年来,李全武以高度的责任感、使命感,带领下岗人员艰苦创业,服务民生,推进改革开放,维护社会稳定,促进经济发展,履行了一名人大代表应尽的职责。李全武先后被授予长春市劳动模范、全国创业之星、吉林省创业之星、吉林省民营企业家等荣誉称号。     

透过“棱镜门”事件看我国电子政务安全

我国电子政务发展过程中信息技术受制于人的问题十分突出,遭受境外的网络攻击及网站信息失窃持续增多,电子政务安全形势严峻。本文通过"棱镜门"事件可能造成的危害,分析了我国电子政务发展中的安全现状及存在的问题,提出了安全管理措施,确保我国电子政务安全运行,尽量降低数据泄露的风险。     

《国家中长期人才发展规划纲要（2010—2020年）》解读

最近,国家人力资源和社会保障部颁发《关于深入贯彻落实全国人才工作会议精神和国家中长期人才、发展规划纲要的通知》（人社部发[2010]40号）,要求各级人力资源和社会保障部门充分认识学习贯彻全国人才工作会议精神和《人才规划纲要》的重大意义,切实抓好全国人才工作会议精神和《人才规划纲要》的组织学习,在党管人才的工作格局下,充分发挥自身职能作用,积极推动人才工作科学发展,努力开创人才工作新局面。     

公共警告与“信息惩罚”之间的正义——“农夫山泉砒霜门事件”折射的法律命题

"农夫山泉砒霜门事件"缘自海口市工商局一则错误的公共警告,伤害了合法商家,造成了社会恐慌,又有损政府的公信力。"砒霜门"并非偶然事件,从法律社会学的角度分析肇生事端的公共警告,可以看到它正是我们这个时代的需求——既能满足风险社会里公众的安全信息需求,又能成为行政机关有效促进法律实施的惩罚(制裁)手段。公共警告像一切权力一样既可能为善又可能为恶,我国相关法制的疏漏造成了"砒霜门"式事件一再发生,需要强化法律治理以实现正义。     

促就业，也要稳就业——从建设和谐劳动关系说起

稳定就业,建设和谐劳动关系,是当前形势下实现政府部门、用人单位、劳动者、社会多方共赢的必然要求。今年,受国际金融危机影响,我国就业形势严峻,人力资源和社会保障部门采取了一系列稳定和促进就业的政策措施,保持了上半年全国就业局势基本稳定。然而,如国家人力资源和社会保障部尹蔚民部长所言：“经济回升向好的态势还不稳定、不巩固、不平衡,调整经济结构和转变发展方式的压力日益加大。下半年的人力资源社会保障工作任务十分艰巨而繁重。”深化应对之策,进一步建设好和谐的劳动关系,稳定就业、共克时艰,成为社会关心的话题,为此,记者采访了有关人士,探寻问题的答案。     

《鹿特丹规则》下非海运区段不优先适用国内法之利弊分析

《鹿特丹规则》是联合国贸法会组织制定的旨在调整以海上货物运输为主的门到门运输的国际公约,是国际社会继《海牙规则》和《汉堡规则》之后,在统一国际海上货物运输法律方面的最新成果。各国就其中涉及的多个重大问题展开激烈的讨论,在非海运区段应取消抑或保留"国内法的适用"即是其中之一。最终,《鹿特丹规则》第26条没有规定国内法的优先适用,但相关的争论并未因此结束。在厘清第26条沿革脉络的基础上,全面分析取消"国内法适用"的利弊,进而指出对中国可能产生的多方面影响。     

促进创新发展是解放思想大讨论的灵魂和生命

创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力。在新一轮解放思想大讨论活动中,人力资源社会保障部门更应坚持把促进创新发展作为解放思想大讨论的灵魂和生命,在大讨论中进一步解放思想,在解放思想中更有力地促进创新发展,使之成为人力资源社会保障事业发展的动力源泉和精神支柱。