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941.
档案袋评价指的是通过反思和合作等方式,系统而持续地收集一定对象一段时间内的道德信息加以评价,它具有客观性、反思性、合作性等特点。将档案袋评价引入领导干部的道德评价,能真实准确地反映领导干部的道德发展状况,切实有效地提升领导干部的道德境界。开展领导干部的档案袋评价,要从评价主体、评价内容、评价方式和评价文化四个方面着手。 相似文献
942.
943.
墨汁之间互相掩盖及不同墨水字(如碳素墨水,绘图墨水,墨汁等)的识别是世界文检难题之一。因为不同墨汁之间已很接近,它们具有极稳定的化学性质,永不褪色,难以用普通化学方法消褪,而且目前越来越多的被人们采用。尤其近年来有的签字笔水本身就含炭黑,一般方法,如已有的物理方法,光学器材拍照方法均不能解决。 相似文献
944.
王石川 《共产党员(沈阳)》2009,(5)
我经常听到一些议论,说现在的老百姓端起碗来吃肉,放下筷子骂娘,专门与官对着干。他们想不到,老百姓冲我们骂娘,这是因为老百姓还把我们当娘。我最大的担忧是,如果我们党风政风和社会风气继续坏下去,整个社会失去公平正义,他们还会不会把我们当娘!(《扬子晚报》) 相似文献
945.
思想政治教育中的领导方法创新研究 总被引:1,自引:0,他引:1
我国所处的特定的社会转型时期,使思想政治教育领导活动面临的环境和条件发生了全面而深刻的变化,原有的、为我们所习惯的传统思想政治教育的领导方法已经不能适应当代社会的发展要求和人们的思想实际。顺应社会历史条件的变化,充分发挥各级党政领导在思想政治教育中的主导作用,以思想政治教育领导方法创新推进思想政治教育价值和目标的实现,已经成为当前思想政治教育实践变革与发展的重大而紧迫的现实课题。 相似文献
946.
本文指出目前的法律解释方法理论需要在视角创新的基础上指导法官在阐释法律时做到各种解释方法的综合运用,以使疑难案件获得最具说服力的判决。 相似文献
947.
《思想政治工作研究》2010,(2):F0003-F0003
五粮液集团公司党委在全面履行职责职能,认真贯彻落实中央路线、方针和政策,不断唱响主旋律。经常开展各类主题思想教育的同时,坚持从企业改革发展的实际和员工群众思想实际出发,结合公司企业文化建设工作,积极探索思想政治工作新途径。经过20多年的实践探索,形成了一套独具五粮液特色的思想工作“无意识”教育方法。“无意识”教育方法, 相似文献
948.
949.
950.
<正>1995年,王会中、刘祥华夫妇从天府之国的四川来到农三师四十五团十六连落户承包土地,他们经过十几年的共同努力,营造着一个温馨、和谐的小康之家。如今,家中的房子装修一新,太阳能、洗澡间、卫生间、崭新的家具,样样俱全,实现了家庭平安,生 相似文献