从科学发展观的角度谈公证工作评价标准兼谈安徽省公证机构综合实力评价标准

任何一个行业都应当有自己的战略发展目标和规划．以将其纳入到持续“健康”稳定发展的轨道。实现行业预定的目标和计划有赖于多种政策手段和工具，其中制定并实施行业发展评价标准不失为有效的政策工具之一。因为工作评价标准不仅仅是有关量化指数的罗列．不仅仅要求在适用时具有很强的可操作性．更重要的是要忠实地体现行业发展战略意图和观念．符合既定的发展方向，     

政协建议得到采纳 常州进一步加强社会矛盾纠纷解决机制建设

日前,中共常州市委出台《关于建立健全多元矛盾纠纷解决机制的意见》,并召开专题会议进行动员部署。这是市委采纳市政协建议,以"大调解"为基础,综合运用多元主体、多种方式和专业化调处方法来应对社会矛盾多样化、专门化和扩大化趋势,将矛盾纠纷化解工作制度化的重要举措。     

浅谈动漫专业学生就业现状——机遇与挑战共存

近日,为认真贯彻落实市总工会关于加强基层工会组织建设的指示精神,加强基层项目部工会工作,切实维护职工的合法权益,提高职工的综合素质,城建集团工会分批对基层16个＂职工小家＂进行了调研考评和验收,为创新基层项目部工会工作,推进基层项目部动态建家提供了依据。     

强化职能 提升绩效 全力为强县发展构筑人才智力支撑

一要创新人事人才工作的思维。用科学的人才观，和谐人事的理念，去思考当前人事人才工作面临的新问题、新矛盾。既要坚持原则，把握政策，又要善于探索，勇于创新。既要全面落实好上级人事人才工作的精神，又要善于调查研究，切实有效地解决好新形势下人事人才工作面临的问题和矛盾，推动经济的科学发展和和谐社会的构建。     

人事人才

高层次创新型人才将成为专技人才队伍培养重点；全国杰出专业技术人才表彰大会暨全国人事厅局长会议在北京召开；人事部印发《留学人员回国工作“十一五”规划》；中部六省人才规划首推创新型人才培养。     

新疆阿勒泰市礼仪学习热山城

新疆阿勒泰市面对日渐火热的阿勒泰旅游．面对每年近几十万人次并逐年递增的游客数量．阿勒泰市文明办为提高市民文明程度和综合素质。要求全市近400个文明单位、村（镇）开展精神文明创建系列活动。文明礼仪教育活动是其中最重要的一项。     

全面推进农村综合改革——浙江农村税费改革扎实推进

2006年全面取消农业税,这标志着农村税费改革取得了显著成果。但巩固成果的任务更加艰巨。取消农业税不代表农民负担就此解决,历史经验告诉我们,如果改革不彻底,农民负担将会出现反弹。所以必须坚定不移地将农村综合改革推向前进。不久前颁发的《中共中央国务院关于推进社会主义新农村建设的若干意见》提出了实施农村综合改革的任务与要求。我省农村综合改革的现状如何,下一步该把握哪些重点,如何深入推进?本期刊发的这组文章,希望给各地有所启发和借鉴。     

努力培育和塑造长春市的城市精神

城市精神属于城市文化范畴，是一个城市从表面到内在显示出来的一种地域性的群体意识和价值体系。城市精神对城市经济和社会发展具有驱动和助推作用，对城市政治文明建设具有调控和整合作用，对城市文化建设具有引领和提升作用，对市民精神形成具有示范和导向作用。深入研究、培育和塑造长春市的城市精神，并不断赋予其新的时代内涵，对繁荣城市文化，打造城市品牌形象，提升城市综合竞争力，具有重要意义。     

六大法则留人才 企业高管解读员工离职危机（连载四）

好马也吃“回头草” 在现代企业人才管理上，好马不吃“回头草”的观念已经过时。真实的情况是：如果一个人与企业有过一段联系（如曾经在这里工作、参加过面试、曾拒绝过企业的录取或提升意向等）．雇用他就比较容易．因为如果一个优秀的人根本就不了解你的企业，把工作推销给他会更难。     

始终保持良好的精神状态

乡镇书记感言乡镇工作直接面对广大农民群众,肩负着全面推进社会主义新农村建设的重任,针对“三农”问题突出,各项任务繁重的实际,乡镇党委书记必须时刻保持自强不息,锐意进取,昂扬向上的精神状态。要始终保持蓬勃朝气。树立强烈的事业心和