国务院办公厅关于印发2006年全国食品安全专项整治行动方案的通知

各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构:《2006年全国食品安全专项整治行动方案》已经国务院同意,现印发给你们,请认真贯彻执行。     

没有文化的军队是难以打胜仗的——襄樊三五四二纺织总厂加强企业文化建设举措

一、深刻认识企业文化对创建一流队伍的重要作用 从建厂起，厂政研会就紧密结合实际，深人调研，作了企业文化与企业精神的理论探讨，从而更加深了企业文化的核心就是人本管理的认识，进而不断完善工厂的治厂方针、质量方针和企业精神。我们的治厂方针即定为“以人为本，从严治厂，     

搞好献血宣传教育 促进血站事业发展

无偿献血是一项利人利己的公益事业．广泛开展无偿献血活动是社会主义精神文明建设的重要内容。以鲜明的文化，促进献血事业的发展．是新时期开展无偿献血工作的时代要求。近年来，大同血站精心打造出具有鲜明特色的血站文化，有力地促进了我市无偿献血事业的健康发展。通过大量的宣传教育工作，我市无偿献血已连续多年突破万人大关，临床用血百分之百来自自愿无偿献血，并且由前几年的政府指令性计划献血转变为个人自愿无偿献血，由一次献血200毫升向400毫升转变，由初次献血向常年坚持献血转变。     

选民给予的“荣誉”最珍贵——记重庆市渝中区人大代表张素芳

这天中午十二点半,重庆市渝中区人大常委会委员、区人大代表张素芳并没有像往常一样到食堂吃饭。在忙完手边的活儿后,她从抽屉里拿出了一大摞群众来信,仔细地阅读并把重点一一记录下来。当同事们回到办公室,提醒她该吃饭时,她急忙看了看表,丢下一句“来不及了”,便拿着包匆匆离开。熟悉她的人都知道,对于张素芳来说,今天是雷都打不动的选民接待日。     

行政文化评价模型的建构及应用

行政环境的变化,行政体制的改革客观上要求重塑行政文化,使之与行政管理活动相适应。从理论和逻辑上来说,行政文化的评价是行政文化重塑的必要前提。只有评价,才有发现,才有创新。用数学模型来对行政文化进行数量化的分析、评价,有利于更直观、更客观、更全面地反映行政文化建设的现状、存在的问题,从而更正确地指导行政文化的建设。     

依法履行工作职责 做好人大信访工作

做好人大信访工作是社会主义民主政治本质的体现。也是人民代表大会制度的内在要求。近年来，乐都县人大常委会高度重视信访工作，把做好人大信访工作作为贯彻落实“三个代表”重要思想的具体实践，认真依法履行工作职责，自2003年以来，共受理群众来信322件，来访212人，其中，集体上访17批（次），结案率为96％，基本上做到了事事有交待。件件有答复，为促进乐都县的经济发展和社会稳定做出了积极的努力。     

奋力开创 不辱使命

九月的塞上,山川大地处处洋溢着丰收的喜悦。全区600万回汉各族群众正以奋发有为的精神风貌迎接国庆佳节的到来和党的十七大即将召开。前不久,全区宣传思想工作会议对今年以来的工作进行了回头看,同时,对下一步工作作出了周密部署。     

给劳模布置“花钱任务”的启示

创新是一个民族进步的灵魂，也是抓好农村基层组织建设的法宝。几年来的实践使我们深深感悟到，创新农村基层组织工作：既要注重组织推动，更要发挥基层的首创精神。要注意加强对基层创新工作的指导和管理．同时，要注意尊重基层党组织平和广大干部、群众的首创精神，对基层的意见、建议．要认真听取、借鉴．     

二商集团工会从六方面推进工作落实

日前，二商集团工会召开了半年工作会议，在总结上半年工作成绩的基础上，工会主席何宝宏对下半年的工作重点进行了部署。     

企业文化塑造企业灵魂

企业文化,是企业在工作过程中形成的一种共同的行为方式和价值观,随着企业发展应运而生,无论规模大小,凡是企业都有也应该有企业文化老子说:“域中有四大(道天地人),人居其一。”企业是人群的组织,而人是社会文化的