村干部的“微权清单”

正村里请小工的薪酬支付要走几道程序?租金额不大的村集体资产对外承包该走什么流程?征地款分配方案要不要村民代表大会讨论?在农村,这些掌握在村官手中的小微权力,却让很多随意决策的村官犯了错误,有的还受到党纪政纪的     

科学选择服务贸易发展重点

正服务贸易已成为浙江外贸新亮点。2009—2013年全省服务贸易进出口额年均增速高于20%,远高于同期货物贸易。2013年服务贸易值达325亿美元,占全省外贸总额8.9%,比上年提高1个百分点;占全国服务贸易总额6.2%,比上年提高0.5个百分点,规模位列全国第四。浙江服务贸易特点突出。一是服务贸易顺差加大,相对全国服务贸易逆差加大,形成鲜明对比。二是行业集中度很高,旅游服务、建筑工程服务、运输服务为三大主导行业,三者合计进出口和出口额分别占总额的66.9%和65.0%。三是顺差集中在国际服务外包、建筑工     

谁落马与谁上任

正今年以来,山西政坛"矿难"接二连三,已相继有7位在职省级领导落马,足见中央反腐力度,也说明依托于煤炭之上的红与黑难以长久,也不该持久。统计显示,截至白云落马,全国已有48名省部级以上官员落马,其中副国级以上的有三名。山西省委常委、统战部部长白云是目前唯一的女性。落马高官涉及19个省份,其中山西最多,达到了7人,江西、四川等省也是腐败重灾区。     

中共辽宁省委 辽宁省人民政府关于进一步深化全省国资国企改革的意见

正中共辽宁省委文件辽委发[2014]12号(2014年11月6日)为全面贯彻落实党的十八届三中全会关于深化国有企业改革、完善国有资产管理体制的重大部署,营造鼓励改革创新的社会环境,推动国有企业进一步深化改革,更好发挥国有经济在实现新一轮辽宁老工业基地全面振兴和推动全省经济社会发展的功能作     

浅析城市园林绿化事业单位养护工的薪酬福利

本文从事业单位绿化养护32的现状难以适应当前城市园林绿地养护形势要求入手,分析了薪酬福利方面．存在采取固定模式,工资构成僵化、薪酬福利体系不完善等方面的主要存在问题及其原因．提出了解决问题的对策。     

民用爆破器材生产企业新进员工管理策略

新员工是增添企业活力的重要元素,相对稳定的员工队伍有利于企业健康发展。如何留住新员工,用好新员工,始终是企业人力资源管理工作的重点。本文结合H公司的一些管理现状,探讨如何通过情感留人、入职培训、薪酬激励、职业生涯规划辅导等方面的工作,更好地留住新员工。     

微观天下

正山西官场"强震"促"政治生态"重建半年内,4位省委常委、7名省部级干部相继因涉嫌严重违纪被中纪委带走调查;9月上旬,原吉林省委书记王儒林、原湖南省副省长盛茂林相继履新山西……最近,一场由强力反腐引发的山西"官场地震"引发关注。在我国的政治生态中,省一级作为上联中央、下联地方的重要层级,直接影响着中央决策在地方的贯彻,能否抓好这一层对做好国家全局工作意义重大。如此大规模的人事变动表明了中央重建山西"政治生态"、把党建制度反腐提上日程的决心。     

央企负责人降薪带来的深远影响

2014年8月底,中央政治局召开会议,审议通过《中央管理企业负责人薪酬制度改革方案》。作为落实中央全面深化改革决定的重要内容,央企负责人降薪不仅意味着国资国企改革又迈出了一大步,更为关键的是,这也将对优化资源配置、推动多元经济发展、促进社会公平等带来深远影响。 央企负责人薪酬过高已被社会诟病已久。根据中国经济研究院＂2013年央企上市公司董事长薪酬排行榜＂统计,2013年央企上市公司中有259位董事长,年报披露从上市公司中拿年薪的83位董事长2013年平均年薪为84．63万元。     

国务院关于加快发展对外文化贸易的意见

各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构：近年来,随着改革开放的推进,我国对外文化贸易的规模不断扩大、结构逐步优化,但核心文化产品和服务贸易逆差仍然存在,对外文化贸易占对外贸易总额的比重还较低,     

企业普及宽带薪酬之困境研究

宽带薪酬是一种新型的薪酬模式,从理论到西方企业的成功实践足以证明其先进性。但是在我国企业中却并没有普及开来,本文试从企业组织结构、企业文化和绩效管理三个方面对我国当前大多数企业不适合实施宽带薪酬的原因进行了初步的探索。