党建“责任清单”落实从严治党要求

2014年10月9日，江苏省盱眙县公布了全国首份党建“责任清单”，围绕习总书记提出的从严治党“八条意见”．盱眙县委为自己明确画出10条“党建硬杠杠”：落实管党治党重大政治责任、严格组织生活制度、选好管好干部、深化服务型党组织建设、弘扬向上文化、狠抓作风转变、强化党建工作督导巡查、完善激励保障机制等。     

基于职业生涯理论的公安院校教师激励策略研究

被广泛应用于企业工作管理与人员激励的职业生涯理论,对公安院校教师队伍建设具有重要的指导作用。按照职业生涯理论,公安院校教师职业生涯分为入职期、成长期、成熟及维持期、职业衰退期。公安院校要根据教师不同时期所具备不同的行为特点与心理需求采取相应的激励策略,调动其工作积极性,促进其专业发展,加强公安院校教师队伍建设。     

党建巡礼

党的十七大以来,四川通过创新党组织设置和活动方式,全面推行公推公选、公推直选,强化激励关怀和创新农村党内基层民主的实现形式,大力提升农村基层党建科学化水平,提高了党的组织工作满意度。在最近的     

“成本-收益”视角下公共参与的影响因素分析

公共参与对于社会治理绩效的提升具有重要意义。行动者选择参与与否及其参与动力的高低,取决于行动者对参与成本与参与收益的解读、计算和比较。参与成本包括物质成本、机会成本、交易成本、负面的心里体验、他人不参与而被转移的成本、参与中所承受的参与风险以及"不参与成本"和退出参与的成本。参与收益包括物质上的收益、公共产品的再生产以及对参与过程本身的积极体验。公共参与的影响因素有参与补偿、参与认知、参与效能感、搭便车、选择性激励、共同体社会资本以及参与的制度化和组织化。对公共参与的分析,需要将"成本-收益"的分析框架和公共参与的影响因素结合起来。     

湖北省隆重表彰刨先争优先进集体先进个人

在党的91岁生日即将到来之际．6月29日上午，省委在武昌洪山礼堂召开大会．总结三年来全省创先争优活动开展情况，表彰先进，动员全省各级党组织和广大党员，以更加饱满的热情，深入推进创先争优活动，为全省科学发展、跨越式发展，加快构建重要战略支点、实现富民强省目标作出新的更大贡献。省委书记李鸿忠出席会议并讲话。省委副书记、省长王国生主持会议。省委副书记张昌尔宣读省委表彰决定。     

基于社会工作视角的医院志愿者激励机制探析——以上海儿童医学中心为例

随着中国医疗卫生改革的逐步推开,“生物-心理-社会”的医学模式的逐渐成熟,志愿者服务作为医疗机构中病人服务体系的一个分支,为构建和谐人文环境发挥出较大的作用,因此医院志愿者激励机制成为医院管理的重要议题.文章主要探讨了运用社会工作方法在发展和完善志愿者激励机制方面的经验.     

以集成创新破解农村基层党建难题

集成创新是体制机制创新、方法创新和载体创新的集合。要搞好组织工作，就必须重视集成创新。近年来，江苏淮安紧紧抓住乡镇党委和村“两委”换届的契机，在总结农村基层党建工作方法和经验的基础上，创造性地提出了开展“三定三评三挂钩”活动，通过创新岗位目标责任制、创新考核评价方式、创新激励保障机制，着力破解基层党建工作“怎么干、怎么考、怎么用”的难题，构建了以党建工作集成创新提升农村基层党建科学化水平的长效机制。     

关怀和激励优秀民政人才的创新之举——民政部首次组织全国优秀民政人才代表赴南戴河集中休假

2012年8月19日至25日,受民政部之邀,近30名在第十三次全国民政会议上受到表彰的民政部最高荣誉＂孺子牛奖＂获得者齐聚南戴河,参加全国优秀民政人才代表集中休假。这是民政部首次组织优秀民政人才集中休假。8月20日上午,民政部党组副书记、副部长姜力代表部党组和李立国部长亲切会见了休假代表,     

弘扬劳动精神 激励劳动创造

2014年4月30日，正在新疆考察工作的习近平总书记在百忙之中亲切接见劳动模范和先进工作者、先进人物代表，向全国劳动者致以节日问候，并发表重要讲话，充分体现了党中央对工人阶级的高度重视，对劳动模范及广大劳动者的深情关怀和殷殷重托。深入学习宣传贯彻习近平总书记重要讲话精神，是当前各级工会的重大政治任务。     

基于心理资本的知识型员工创新管理策略

作为一种动态心理资源，心理资本是企业创造竞争优势的关键要素之一。它对员工的工作态度、工作行为都具有积极的作用。研究表明，组织中知识型员工的心理资本和工作绩效高度正相关。因此，重视对知识型员工心理资本的培育，并以发挥知识型员工心理资本的功能为基础制定富有成效的激励政策，是企业最终获取持久竞争优势的有效途径。