列宁时期苏维埃国家干部的特权现象及其影响

列宁时期,因为战争的需要,苏维埃国家建立了高度集中的官制,这种官制助长了苏维埃国家干部特权的滋长。领导干部高工资,住房特权化,国家机构臃肿,人员膨胀等等,官僚主义现象日益严重。列宁时期苏维埃国家干部的特权现象为此后苏联＂官僚特权阶层＂的形成奠定了基础,也是最终导致苏联解体的重要原因之一。研究和考察列宁时期苏维埃国家干部的特权现象,对于马克思主义执政党的建设具有十分重要的借鉴意义。     

改革,与时间赛跑

正从十八届三中全会确定全面深化改革到今年全国两会确定重大改革事项的时间表与路线图,再到近期一系列改革具体政策、法规的陆续出台,近半年的改革进程,在简政放权、国企改革、财税体制改革、金融体制改革、教育医疗改革等民众关注较多的领域不同程度地扎实推进。步入深水区,改革难度日益凸显。很多在发展进程中出现的问题,需要改革智慧来解决。     

努力建设更加坚强有力的高素质执政骨干队伍

干部队伍是党的执政骨干,是推进党的事业的中坚力量。党的十八大报告指出,坚持和发展中国特色社会主义,关键在于建设一支政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的执政骨干队伍。这一重要论述,深刻阐明了建设高素质执政骨干队伍的极端重要性和基本要求,我们要认真贯彻落实。一、坚持正确的选人用人标准,保持干部队伍先进性和纯洁性干部路线是为政治路线服务的,以什么样的标     

致力打造“民生纪检”当好群众的贴心人

去年以来，睢宁县纪委监察局坚持以解决群众关心的热点难点问题为突破口，关注民计民生，致力打造“民生纪检”品牌，切实将保障和改善民生的重大决策部署贯彻落实到位，努力把实事办好，好事办实，当好群众的贴心人。开展“三村”主题实践活动，察民情。深入开展“走进村庄、了解村情、访问村民”主题实践活动，全县纪检监察干部共深入89个村、...     

越南少数民族干部培养问题研究——以谅山省为例

越南谅山省是越南一个少数民族众多的省份,少数民族干部在其干部队伍建设中扮演着极其重要的角色。谅山省少数民族干部的培养呈现出干部和女性少数民族干部较多、高层次人才少、队伍呈过度年轻化趋势、政策环境弱的基本现状,并出现了整体素质有待改善、数量分布不均衡、年轻化严重、政策有待补充完善等问题,本文对越南谅山省少数民族干部培养存在的问题和原因进行分析,提出可从丰富少数民族干部培养途径、加大培养其他少数民族干部的力度、合理选拔任用各年龄阶段的少数民族干部、完善少数民族干部培养政策等路径,对越南谅山省少数民族干部培养现状进行优化,从而进一步提升越南少数民族干部队伍的素质。     

长岭县大力整顿软弱涣散基层党组织

长岭县把整顿软弱涣散基层党组织作为一项重点工作来抓,确保后进村党组织工作不掉队、作风有改进、形象有提升。以"会"理思路,把准整改方向。县乡(镇)召开专题培训会,对后进村党组织书记、"三员"及包村干部进行业务培训,统一思想,明确认识;分村召开整顿工作动员会,组织村"三委"干部、全体党员、群众代表参加,找准症结,广纳良策;分组召开群众会,让群众真正参与。     

小广场变成群众服务大舞台

贵阳市白云区的乡(镇)、社区广场不仅是群众体育锻炼、休闲娱乐的场所,也是群众反映问题的便利通道。对群众提出的问题盯住不放,做到有一件改一件、改一件成一件,并做到件件有回复,事事有落实。     

“郑州范强”:一名厅级干部的网络江湖

正在很多人眼里,郑州人大常委会副主任范强是个"和蔼"的知名大V。他自称,自己很少有人骂,那是因为他不装。但这个54岁的男人,有时候还会像那些年轻气盛的网友一样,敲下这样一行字:"TM你欠我一个sorry!"     

听省委书记讲党课

正从理论追溯到党史梳理,从现实挑战到历史经验,从善做善成到推动发展,王东明同志用实实在在的例子,讲了一堂深入浅出的党课。"做脱贫致富的带头人,遵纪守法的老实人,新风正气的引路人。"不久前,南充仪陇县新政镇安溪潮村党支部活动室挂出了这幅标语,标语的内容是省委书记王东明在安溪潮村作党课报告时,对该村党员、干部的殷切寄语。党组织书记带头讲党课,以上率下,一直是我党的优良传统和作风,也是"两学一做"的关键动作,对     

邓小平干部教育思想的现实意义

邓小平的干部教育思想,是对我们党干部教育实践的科学总结和发展。学习研究、继承发展邓小平干部教育思想,对于当前加强干部队伍建设具有十分重要的现实指导意义。