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971.
李蕾 《党员生活(武汉)》2010,(11):47-47
选拔任用干部的关键环节是如何科学地考察和评价干部。作为组织部门，要选准用好干部．必须在考察方式、评价体系、考察人员素质上加以改进和提高。 相似文献
972.
说到近年较有影响而争议也很大的电视娱乐节目,大概要数某电视台筹办的超级女声了。单纯从娱乐的角度说,这一节目似乎是成功的,既给大众带来轻松和愉悦,也给商家带来丰厚的利益。但是,也有不少公众,尤其是互联网上的网友指责超级女生的娱乐形式到处都是弊端。一 相似文献
974.
毕淑敏 《刊授党校.学习特刊》2009,(3)
人一生,会听到很多评价和意见,你不想听也不行。意见的来源,是个有趣的问题。说到意见的来源,最简单的可以分成两大类。一类是来自爱你的人,因为希望你进步,希望你好,希望你幸福,所以他们会 相似文献
975.
乔军 《西安政治学院学报》2009,22(2):104-106
教学工作评价常态化，既是评价工作的内在规定，又是院校科学发展的客观要求。院校应建立健全评价常态化工作机制，依据评价指标体系规定，贯彻军委总部办校方针，遵循军事教育规律，加强建设、规范管理、提高质量，实现院校建设又好又快发展。 相似文献
976.
在市场竞争日益激烈的情况下,企业经营活动也举步维艰,那么创新经营方式,以丰富的文化内涵蕴含其中,就成为一个新的课题。本文首先对企业经营文化的内涵进行探讨,进而阐述了企业经营中的文化要素,最后为其在实践中的应用提出建议。 相似文献
977.
978.
979.
毛泽东认为要实事求是地评价干部。实事求是地评价干部,就要客观地、全面地、历史地、发展地看待干部。因为只有全部的历史和全面的工作,才是干部的实际情况,表现干部的德才全貌和整个发展过程;只有用发展的眼光看待干部,才能表现干部德才的发展趋势。只有这样,才能保证识别干部的客观性和辩证性,使组织上对干部的判断和评价符合客观实际。 相似文献
980.