引导与协调——企业思想政治工作对企业综合管理体系的作用

独山子石化公司（以下简称石化公司）在结合自身管理经验的基础上，将QHSE体系、内控体系、杜邦安全管理理念等陆续融入到公司的体系管理当中，目前公司的体系管理已经发展融合成为一个对企业管理覆盖较为全面，内容较为丰富的综合运行管理体系。企业的思想政治工作是与企业经营及其他工作相互联系的。在提升企业管理工作中，思想政治工作能否结合综合管理体系的发展，作为在企业发展中的新载体和工作对象，使工作更具有针对性和实效性呢？     

延迟退休可行吗?

[策划人语]今年3月,人社部副部长王晓初就曾公开表示,正在研究制定延迟退休的方案。至于方案具体的实施时间点和方式,还没有确定时间表。此言论发表于两会期间,引起一片哗然。不久前的博鳌亚洲论坛上,社保基金全国理事会党组书记戴相龙提出了通过延长退休年龄弥补养老金缺口的建议,更是将"延长退休"推向了风口浪尖。与以往舆论热烈讨论延迟退休的情况相似,从3月两会召开到现在,除了一些官员和专家表示支持延迟退休政策之外,普通民众通过各种途径特别是网络媒体所传达的,几乎都是反对声音。上海是我国率先试点延迟退休的地方,用的是弹性退休的方式,然而两年多过去,申请者只有寥寥千人。并非强制的弹性延退受到如此遇冷,其经验又有什么可以借鉴,又有何启示?     

微观察

如何妥善应对明显增多的社会矛盾《党建》:各种社会矛盾多样多发,但绝大多数是人民内部矛盾,集中表现为利益诉求。不能简单地把利益矛盾视为稳定问题,把诉求群众视为稳控对象。提高群众工作的能力,用解决问题的实效取信群众。党的十八大报告深刻分析了工作中存在的不足、困难和问题,对社会矛盾作出了清醒而准确的判断,并对正确处理人民内部矛盾提出了明确具体的要求。当下,社会矛盾明显增多是一种客观存在,也是我国社会深刻变革中难以完     

意识、方法一个都不能少

企业经营的本质是人才经营，人才经营主要包括知识经营、能力经营和心理经营，而直接支撑企业战略目标实现和核心竞争力形成的，是人才能力的增值与发展。现代人力资源的核心目标是实现“人与组织的协同发展”，如何对员工的能力进行管理、评价、培养是企业人力资源管理工作的核心任务，而组织中各级管理人员也承担着让人的能力发挥最大效能的重要责任。     

老马退休记

对于60岁、干了36年警察的马光仁来说,从此,他终于可以和陀螺般飞转的工作说再见了。然而,让他没有想到的事情接踵而至。这些天,新疆维吾尔自治区乌鲁木齐县公安局萨尔达坂派出所东山坡社区民警马光仁和所长马森分别被不同的情绪包裹着。＂再坚持几天,就能好好休息了!＂马光仁思忖。看着身材清瘦、一脸沧桑还停不下忙碌脚步的老马,马森所长心里滋生出的情绪是：羡慕、不舍、内疚和无奈。     

吉林省人民政府颁布《吉林省机关事务管理办法》

吉林省省直机关事务管理局认真贯彻落实国管办[2012]215号文件精神。按照要求立即召开专题会议，对《机关事务管理条例》进行了认真学习解读，在全面总结分析吉林省机关事务管理工作发展状况的基础上，迅速形成了贯彻落实《机关事务管理条例》，加强吉林省机关事务管理工作的建议，并对制定及实施《吉林省机关事务管理办法》做出详细部署。图为王宝柱局长对《机关事务管理条例》的贯彻实施做总体部署。     

“黄金之星”法务部价值几何?

企业法律顾问可以借助一些工具创建一个零成本法务部,把公司法务部从一个职能部门向一个战略价值驱动者转变,并向零成本模式迈进恰如《全球企业法律顾问协会价值挑战》(ACC Value Challenge)所恰到好处地例证的那样,我们的目标是法律服务收取的费用和法律服务的价值保持一致。与诸多类似举措形成对照的是,《全球企业法律顾问协会价值挑战》是一种双边方式。     

数字

1873元省人力资源和社会保障厅数据显示,截至去年年底,我省已连续8次调整提高企业退休人员基本养老金,月人均水平达到1873元,居中部六省首位。1.59万从省残联获悉,根据年度残疾人康复工作要点,我省残联系统今年将帮助实施1.59万例白内障复明手术,帮助455名聋儿进行康复训练,并培训4000名社     

全国首例手机APP代驾软件交通事故纠纷案

酒后找代驾手机软件帮大忙 家住上海的钱国斌现年67岁,退休后应聘到上海浦东新区一家公司从事门卫工作.2013年3月9日晚8点多钟,钱国斌下班后,骑着电动车,赶往家去.当晚20时40分许,钱国斌骑着车由西向东经过浦东新区周浦镇旗杆村葡萄路十字路口时,被一辆由北向南经过这里的小轿车撞翻在地.     

退休贪官末路

不秒已落马的退休贪官们可能未曾料到，自己在退休之后，还会身陷囹圄。仍然潜伏着的那些，则时时被惊出冷汗。这一群体向来处于反腐的较为隐蔽的角落，