农民工楷模巨晓林

<正>巨晓林是中国中铁电气化局集团一公司的农民工。他虽然只有高中文化,但始终刻苦钻研、爱岗敬业、自强不息,被工友们尊为"技术导师"。20多年来,巨晓林在长期野外作业过程中坚持笔耕不辍,写下230万字工作笔记,还独立编写出我国铁路电气化史上第一本施工教科书。他为企业培养出30多名技术型管理人才,通过工艺革新创造经济效益600多万元,在大秦铁路等12条国家重点铁路工程建设中做出了贡献。     

江西建立监所与社会“无缝对接”机制

为有效预防和减少刑释解教人员重新违法犯罪，日前，江西省综治委正式批转省综治办、省司法厅、省公安厅、省人力资源和社会保障厅、省民政厅、省财政厅、省工商局、省地税局、人民银行南昌中心支行、团省委、省妇联等11个部门联合制定的《关于建立监所与社会无缝对接机制加强预防刑满释放、解除劳教人员重新违法犯罪工作的若干意见》。     

发挥检察机关职能 认真开展社区矫正法律监督

一、提高认识。积极参与社区矫正工作 社区矫正试点工作开展已经五年多了。几年来的实践成效表明，开展社区矫正，是贯彻宽严相济刑事政策、完善我国非监禁刑罚执行制度的一项有益探索，不仅明显降低了行刑成本，而且有利于提高教育改造罪犯质量，减少重新违法犯罪，最大限度地增加和谐因素和减少不和谐因素。     

坚持“首要标准”在提高教育矫治质量上下功夫

在学习实践科学发展观活动中，我们把坚持首要标准，提高教育矫治质量作为蓐点调研课题，采取发放调查问卷、召开座谈会等形式，对当前劳教人员重新违法犯罪情况进行了调查、分析，对劳教场所如何提高教育矫治质量进行了思考。     

企业党管人才的几个要点

党的十七大报告提出要“创新人才工作体制机制，激发各类人才创造活力和创业热情，开创人才辈出、人尽其才的新局面”。企业必须抓住战略机遇期，加大人才开发力度。实施人才强企战略，推动企业又好又快地发展。     

李鸿忠：越管经济越活才是真本事

市场主体创造财富，地方政府营造环境。应对国际金融危机，保增长首先是保企业。工商行政管理部门要充分发挥服务企业和市场的职能作用，千方百计地在培育市场主体上大做文章。道以通为要。要让规矩程序服从于能办成事、快办成事，在效率和规矩上服从效率，在效果和权限上服从效果。在法定范围内，能宽则宽、能放则放、能减则减、能快则快、能改则改、能优则优，为企业创造宽松的进入和成长的环境。越管市场主体越多，越管经济越活，“星星变月亮、指头变拳头”那才是真本事、大本事。——湖北省省长李鸿忠日前在调研工商行政管理工作时说     

认真贯彻十七大精神 做好侨务信访工作

广西侨办副主任钟志英在2007年12月5日召开的广西全区侨办系统信访工作会议上强调，胡锦涛总书记在十七大报告中指出，要“最大限度激发社会创造活力，最大限度增加和谐因素，最大限度减少不和谐因素。妥善处理人民内部矛盾，完善信访制度，健全党和政府主导的维护群众权益机制。”     

加班费单独计算，合理合法

一年前，我与某公司签订了劳动合同，合同中有一句每月薪金三千元包括加班费，但没有写具体加班时间。进公司后，我节假日没有休息，天天加班，每天工作十多个小时。现在，被公司解聘的我觉得公司没有把加班费单独计算，损害了我的利益。于是，多次提出重新计算加班费的请求，可是公司以有约定为由予以拒绝。公司这样做法对吗？     

一个豫商一座山——记崦岈山投资商、天津海加利公司董事长宋富锦

全家人没有一个同意他到崦岈山来投资，因为在天津他投资一条挖泥船在3年中也能创造利润：为了崦岈山，他一年半没回天津，误了两个市政上围海造陆的重大工程，家人说他这一年少赚了8000万元；为了崦岈山，他把儿子从上海赶回到崦岈山，将他从一个白领变成了一个“村夫”。他为什么如此痴迷崦岈山？难道仅仅只是乡情？记者近日采访了河南商会天津代表团团长宋富锦。     

建设和谐机关必须培养团队精神

对社会来说，和谐是稳定，是发展，是每个人都创造价值、享受创造成果；对个人来说，和谐就是与人为善、从善如流、上善若水；而对机关部门来说，和谐就是追求人与人的和谐、人与制度的和谐、人与工作的和谐。在这里，单一。不是和谐；单打，也不是和谐。“峻极之山。非一石所成；凌云之榭，非一木所构。”事物从来就是这样：只有一种声音，就成不了气势宏伟的交响乐；只有一种味道。就成不了耐人寻味的盛宴；只有一种物质，就成不了形形色色的大千世界。在党政机关这个大家庭中，用良好的工作质量去创造“上下同心、内外和谐”的发展环境，去营造“争创一流、走在前列”的整体合力，这就是要有团队精神。