对中国社会保障制度的经济学分析

非均衡的中国社会经济结构必然导致城乡二元化的社会保障制度，进而造成社会保障资源在城乡之间的配置失衡。“十二·五”规划的《建议》在收入分配关系上强调：“初次分配和再分配都要处理好效率与公平的关系，再分配更加注重公平”。本文从经济学的角度对二元化的中国城乡社会保障制度进行分析和审视，得出其存在的非效率性，从而为进一步完善中国社会保障制度提供理论基础。     

治安行政案件检查范围及程序研究

为了查明治安行政案件事实,发现和收集有关证据,公安机关对与违反治安管理行为有关的场所、物品、人身可以进行检查。公安机关及其人民警察应当按照合法、及时、细致、全面和客观的原则,严格依法进行治安行政案件检查,杜绝违反法律规定进行检查、侵犯当事人合法权益的现象发生。     

浅议看守所安全检察监督

目前,看守所存在诸多安全隐患,安全事故时有发生,影响着看守所各项监管工作的顺利进行。人民检察院派驻检察室要充分发挥检察监督职能作用,采取有效方法和措施,防止各类安全事故的发生。     

基层派出所民警在犯罪预防中的地位和作用

基层派出所民警的日常管理工作是我国犯罪预防体系中的重要组成部分。受重打击、轻防范思想及警力资源配置不合理与缺乏专业培训的影响,基层派出所民警并不能充分发挥犯罪预防职能。提高基层派出所民警在犯罪预防中的地位和作用的途径是:确立基层派出所民警在整个犯罪预防中的重要地位;建立系统的工作机制;加强基层建设和专业理论知识和技能的培训。     

社会团体年度检查的法律困境与制度创新——以S市为例

社会团体年度检查是政府监督社会团体的一种重要方式。通过对S市社会团体年度检查工作考察,发现S市社会团体管理局经过多年的实践探索,在社会团体年度工作中形成了自身的特点,取得了较好效果。同时也发现年度检查面临法律依据失效、部分检查项目缺乏明文规定、主管单位初审责任加重、年度检查结果的执行刚度不够等法律困境。实现制度创新,促进社会团体健康发展,关键在于明确年度检查目的、修订《社会团体年度检查办法》、理顺社会团体党建工作和年度检查的关系、优化社会团体年度检查流程等方面。     

国有企业案件审理工作存在的问题及对策

国有企业纪检监察机构做好案件审理工作具有十分重要的意义。针对当前部分固有企业纪检监察机构案件审理人员配备不齐、业务水平不高、思想认识和政策水平不足等问题，从案件审理的基本要求和原则、政策水平和业务能力、发挥治本功能、提高科学化水平和注重创新等方面，有针对性地做好案件审理工作。     

民族学界与“边疆”概念中国化——以20世纪三四十年代为考察时段

西方民族国家产生后,国与国之间有了明确的边界,一国境内邻近边界的区域被称为该国的"边疆"。这一概念于近代传入我国。由于我国特殊的国情,其不得不经历中国化的过程。在这一过程中,民族学、人类学及社会学学者扮演了主力军的角色。以20世纪三四十年代为考察时段,初步论述了相关学科的学者实现"边疆"概念中国化的努力与成绩。     

Tigers and Flies

正At the Third Plenary Session of the 18th Central Committee of the Communist Party of China(CPC) in November of 2013,much of the focus was placed on anticipated economic and social reforms.However,one area that both casual observers and Western news media mistakenly assumed that had been overlooked was the issue of corruption.     

浅谈交通事故现场勘验材料的审查和现场复勘

道路交通事故现场勘验是进行道路交通事故司法鉴定的基础,高质量的现场勘验材料是此类司法鉴定顺利进行的重要保证目前,现场勘验的手段主要有文字记录、拍照、录像、测量、绘制现场图以及物证的发现与提取等有时由于现场勘验人员技术、意识等方面的欠缺,往往会造成现场勘验材料不能全面、直观、准确地反映现场信息现场勘验材料的这些问题往往会影响司法鉴定工作的正常开展,甚至会导致出具错误的鉴定意见,为了保证道路交通事故司法坚定工作的顺利开展和准确、科学、客观地出具坚定意见,坚定人员必须对相关的现场勘验材料进行全面审查,必要时还妥对交通事故现场进行复勘,     

From disguised protectionism to rewarding regulation: The impact of trade‐related labor standards in the Dominican Republic

Policymakers in the Dominican Republic have responded to foreign pressure by rewriting their labor laws and revitalizing their labor ministry. What are the likely consequences? Is aggressive labor law enforcement more likely to protect vulnerable workers from abuse and exploitation or to undermine their ability to compete for labor‐intensive employment in an unforgiving world economy? And what are the broader implications of the answer? I address these questions by analyzing qualitative as well as quantitative data on workplace regulators empowered by the Dominican Republic in response to trade‐related labor standards imposed by the United States and find that they reconcile social protection with economic adjustment by simultaneously discouraging “low road” employment practices like informality, union‐busting, and the exploitation of child labor, and encouraging “high road” alternatives that link firms, farms, and families, on the one hand, to public educational, training, and financial institutions, on the other. The result is a potentially inclusive alternative to the repressive industrial relations regime that fueled export‐led development – and the East Asian “miracle” in particular – in the late twentieth century.