进一步加大食品安全监管力度

<正>当前,食品安全监管的法律法规和制度建设相对滞后、执行不严,协调机制不完善,社会诚信缺失,社会监督力量作用发挥不充分等,是造成食品安全事故频发的重要原因。为此建议:一、制度落实刚性化。政府除认真做好强制信息披露、违法事实公布、行业禁入等制度落实外,还要刚性化落实食品安全各项规章制度。对发生重大食品安全问     

社会管理的二维辩证:意志的刚性与执行的柔性

作为近年来我国各级政府和学界话语体系的一个热词,"社会管理"承担着促进社会公平、维护社会稳定、构建社会和谐及增进社会福利的重任。而要实现对社会的良好治理,管理者必须倚赖科学的管理目标、精心的制度设计和明确的责任落实,并最终体现出刚性     

人大监督要有“刚性”

从2010年审计工作报告,到整改报告、跟踪整改报告,直至《关于2010年度审计工作报告指出问题再整改情况的报告》,2012年湖南省十一届人大常委会对湖南省2010年度审计工作报告所指出问题整改情况第四次进行审议。     

我国农村贫困的新特征与扶贫机制创新

进入新世纪以来,我国农村贫困虽有所缓解但仍形势严峻,并呈现出相对贫困、发展贫困、贫困刚性、分散贫困、脱贫波动性等特征凸显的态势.针对我国农村贫困人口脱贫的主要制约因素,本文提出应以增强贫困人口的自我发展能力为核心,对我国的扶贫开发机制加以创新.     

议提案答复不妨多上网“晒晒”

票决可以使市议的结果更直观。长期以来，人大常委会审议专项工作的赞成率和满意度究竟有多高，不得而知。而票决则相当于对“一府两院”的专项工作进行打分，它让审议的结果更量化、更直观。     

带薪年休假 今年你休了吗7

年休假制度对于我国机关事业单位工作人员及一些国企的职工来说，并不陌生。1991年《关于职工年休制度的通知》、1994年《劳动法》和2005年《公务员法》都作了相应规定，但由于规定笼统，缺乏刚性约束，给实际操作带来诸多不便。 以法定条例规范年休假而于今年1月1日施行的《职工带薪年休假条例》（以下简称“条例”）并没有带给劳动者多少惊喜，规定过于原则仍然是其最大的弊病……     

论中西司法道德

司法道德是指法官、检察官、警官等司法人员在司法实践中必须遵守的道德规范的总称。司法道德并不是一种纯粹的道德规范，而是一种带有相当强制性的“准法律”，它介于法律与道德之间，体现了“软性约束”与“刚性约束”相结合的特点。借鉴西方司法道德的理论与制度对中国的司法道德建设具有重要的现实意义。     

论公安机关对群体性事件的柔性处置

群体性事件基本上是人民内部矛盾。因此,公安机关在处置过程中,应最大限度地运用解决人民内部矛盾的方法和手段解决问题。本文首次提出了"群体性事件柔性处置理念"这个核心观点,阐述了其提出的理论依据和现实意义,论证了刚性处置手段和柔性处置手段在处置中辩证关系。     

刚柔相济的综合管理在铁路企业管理中的体现

刚性管理,是指在管理中采用强制方式,凭借制度约束、纪律监督,甚至惩处、强迫等手段,使人们的行为遵从和服从制度规范。柔性管理,是指在管理中采用非强制方式,依据共同的价值观和文化氛围进行人格化管理,在人们心中产生一种潜在的说服力,从而把组织意志变成人们自觉的行动。     

民事诉讼同级检察监督问题研究

民事诉讼同级监督已成为与“上对下”抗诉相并行的民事检察监督模式。加强同级监督,是强化法律监督的应有之义、是社会治理重心下移的必然要求,也符合制度的完善方向和实践需求。当前,民事诉讼同级监督存在监督手段刚性不足、监督实效有待提升、监督重点仍停留在个案、监督认可度有限等问题。有必要在强化理念引领基础上,将“检察建议”调整为“检察意见”,全面加强同级监督的制度刚性;注重“人“”案”并重、质效并举,提升监督实效;以规则公开、案件办理公开、监督意见公开,提升同级监督的社会认可度。