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地处海河下游的第三港埠公司是天津港最小的港埠公司。就是这样一个港口企业,却在农民工维权工作上走出一条独具特色的全新之路,为胡锦涛总书记提出的“把农民工团结在工会周围”做出了最好的诠释。“进门就是一家人”按照三公司过去立下的规矩,进了公司大门都是“劳务工”。他们认为,要解决农民劳务工融入企业的一个首要问题,就是正式工有的,劳务工也应该有,正式工没有的,农民劳务工也不应该有,于是,他们首先拿掉了农民劳务工头上“农民”的帽子。现任三公司天乐劳务公司副经理的杨德年是最早一拨儿的农民劳务工,第一个入党,第一个当团支部… 相似文献
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陈进修 《工会理论研究(上海工会管理干部学院学报)》2004,(2):40-41
一、积极探索组建联合工会的新模式随着崇明大开发的启动,参加崇明岛建设的外来劳务工与日俱增,作为崇明大开发的先期项目,崇明新城建设率先启动,随之参与建设的外来劳务工达5 000余人。为了更好地维护进城务工人员合 相似文献
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根据王鸿举市长9月14日在全市进城务工农民服务管理工作会议上讲话中指出:“要支持工会组织依法维护农民工合法权益。农民工可以融入企业工会组织。也可以加入社区工会”的精神。党工委和市总于9月26日联合发出《关于组织市直机关劳务工加入工会有关问题的通知》。《通知》指出,要站在全党全国工作大局的高度。充分认识依法组织劳务工加入工会工作的重要性,加强领导。采取措施,积极稳妥地把劳务工组织到工会中来。为维护他们的合法权益提供组织的保障。 相似文献
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近年来,广州市企业尤其是大中型国有企业,普遍存在生产一线岗位大量使用劳务派遣工(以下简称“劳务工”)的现象,一些企业的劳务工占职工比例已近一半,仅一个企业就有劳务工达几千人。 相似文献
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杜增祥 《中国劳动关系学院学报》2004,18(4):46-48
把企业劳务职工吸纳到工会组织中来,最大限度地维护他们的合法权益,调动他们的积极性,促进企业稳定、健康发展,是企业管理的重要内容,符合"三个代表"重要思想,是工会履行维权职责的重要方面。要解决好认识上的不到位、政策滞后、观念陈旧及工会经费等问题,营造"人人平等"的良好劳动关系,稳定职工队伍,促进企业发展。 相似文献
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张晨琦 《工会理论研究(上海工会管理干部学院学报)》2007,(4):12-14
上海国际港务(集团)股份有限公司是一个专业从事码头装卸及相关产业的大型国有控股企业。2005年上海港货物吞吐量达4.43亿吨,跃居世界第一,2006年集装箱吞吐量突破2100万标准箱,继续保持世界第三、国内第一的纪录。 相似文献
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在重庆红岩汽车有限责任公司干了3年多的刘书建等7名劳务工靠吃苦耐劳钻研技术获得了企业的肯定,3月10日,重庆红岩汽车有限责任公司董事长、总经理何勇在公司的党政干部大会上与他们签订正式用工合同,将他们转为公司的正式员工,享受公司一切福利待遇。 相似文献
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在中铁电气化局集团三公司神朔项目部,“有困难找党群协理员,有事找党群协理员”.已经成为该项目部劳务工的口头禅。该项目部总结的以“三个纵向结合、六个横向执行”为主要内容的“三纵六横”工作法.为劳务工提供了“一站式”全方位服务。 相似文献
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2011年12月11日,星期日,地处长江口的崇明岛遍地白霜、气温骤降。一大早,上海石油崇明片区江口加油站劳务工站长顾斌骑着助动车,迎着扑面的江风赶到加油站,开始了忙碌的一天…… 相似文献