对我国民事诉讼审前程序与审理程序对接的功能性反思与建构——从比较法的视野看我国《民事诉讼法》的修改

正一、引论自1982年《民事诉讼法(试行)》颁布以来,我国《民事诉讼法》经历了三次修订,分别发生在1991年、2007年和今年(即2012年)。其中,1991年是一次全面修订,2007年是一次局部修订(仅涉及再审程序和执行程序),今年最新的一次属于较大的局部性修订。     

价值定位与路径选择:我国举证时限制度适用再反思——兼析新《民事诉讼法》第65条

中国传统诉讼文化与"以程序正义为核心的诉讼模式有相当的距离"。〔1〕因传统使然,普通民众对牺牲实体公正的纯粹程序公正认同度较低,对符合程序公正理念但实体不公之裁判的接受度也较低。证据规则不可能完全脱离国情而追求纯粹的程序公正。故而,符合国情的选择应该是在程序公正与实体公正发生冲突时,优先考量实体公正,并对程序公正予以相应的保障。对程序瑕疵行为,应科以程序性制裁而尽量避免实体恶性失权制     

站在对方的立场看问题

孙子兵法有云：“知己知彼，百战不殆。”要做到“知彼”，最好的方法莫过于站在对方的立场看问题。     

被告姓名书写错误法院应当行使释明权

有这样一个案例,原告葛以兰以与被告孙传兵感情确已破裂为由,向法院提起离婚诉讼。法院在庭审中查明,被告孙传兵应为盛传兵,而作为正当被告的盛传兵却因为未获得法院传唤未到庭参加诉讼,被传票传唤的却是一个不存在的所谓孙传兵。据此,法院认为,原告葛以兰的丈夫为盛传兵,而原告却请求与一个并     

关于对再审新证据认知的调研报告

再审新证据制度是一个多变项相互关联的复杂问题,仅通过国外立法例、判例和学说的梳理后思考解决再审新证据中的困惑问题,并以此为出发点来订立再审新证据的认定和运用标准,是无法满足社会对再审新证据制度的需求和期待。为此需要我们通过大样本的实证研究,描述再审新证据制度在实践中的状况,解释再审     

塞在袖子里的爱情

她一直是看不上他的，7年的婚姻里，她始终冷着心。其实也不怪她，嫁给他的那年，她只有23岁，就像初夏的莲．洁净而美好，爱慕的人不计其数，独独父亲看中了他。她嫁了，于是，婚姻里她常常满心的委屈，总觉得如果不是他，她一定可以遇到自己渴望的爱情。其实那种感情她是有过的。对方是她的大学同学，高大俊朗，虽然只是在幽黑的巷子里装作不经意地拉了几次手。     

《劳动争议调解仲裁法》问答(二)

问:哪些人是劳动争议案件中的当事人?答:发生劳动争议的劳动者和用人单位为劳动争议仲裁案件的双方当事人。劳务派遣单位或者用工单位与劳动者发生劳动争议的,劳务派遣单位和用工单位为共同当事人。问:劳动争议第三人参加仲裁活动有何规定?答:与劳动争议案件的处理结果有利害关系的第三人,可以申请参加仲裁活动或者由劳动争议仲裁委员会通知其参加仲裁活     

没缴费土地承包合同就自动解除吗

我做买卖过程中出了点问题：对方交给我一张转账支票，金额12万元；我去银行人账时发现是张空头支票。我想告对方，可自己一天到晚忙生意，对法律也一窍不通，想请律师做自己的委托代理人。律师哪有白请的，我先向律师事务所交了律师费用，再在诉讼请求中要求对方负担这笔费用可以吗？     

中华人民共和国劳动争议调解仲裁法

中华人民共和国主席令(第80号)《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第三十一次会议于2007年12月29日通过,现予公布,自2008年5月1日起施行。主席胡锦涛二○○七年十二月二十九日     

职场“冷暴力”观察

你曾被当作“办公室空气”吗？ 所谓“职场冷暴力”，一般是指上司或群体用非暴力的方式刺激对方，致使一方或多方心灵受到严重伤害的行为。主要体现在让人长期饱受讥讽、漠视甚至于停止日常工作等刺激，使人在心理上压抑、郁闷。而人处在情绪低落和消极期间，身体的消化、免疫、代谢等功能都将受到损害，这种郁郁寡欢的心理最终会给人带来各种各样的躯体疾病和心理障碍。职场冷暴力表现方式为：拒绝交谈、冷淡或耻笑、不合作。有调查说，越是学历高的地方，职场冷暴力出现的几率越高。不屑于吵架的白领们，常常用冷漠解决问题……