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541.
我国的民营科技企业始于20世纪80年代,大多由科技人员创办,或由国有科研机构、高等学校、工业企业利用预算外资金投资兴办。民营科技企业包括国有、集体、股份制、股份合作制、私营、个体等多种经济成分。1993年6月发布的《关于大力发展民营科技企业若干问题的决定》中明确了民营科技企业的范围为“不仅包括以科技人员为主体创办的,实行集体经济、合作经济、股份制经济和个体经济、自营经济的民办科技机构,而且包括由国有科研院所、大专院校、大中型企业创办的,实行国有民营的科技型企业”。民营科技企业实行“自筹资金、自愿组合、自主经营… 相似文献
542.
根据党的十五大报告和新修改后的宪法,我国的个体私营经济不仅仅是社会主义经济的补充,而且是社会主义市场经济的重要组成部分;以公有制经济为主体,多种经济成分共同发展,是我国社会主义初级阶段的基本经济制度。这样,公有制经济和个体私营经济平等地在同一起跑线上竞争,相对于过去公有制企业一统天下的局面来说,公有制企业的竞争压力是大大增强了。 相似文献
543.
544.
建设节约型机关是建设节约型社会的重要组成部分,在建设节约型机关活动中,评价指标的设计和保障机制的建立是非常重要的。通过对节约型机关的内涵和客观要求的深入考究,作者设计了一整套评价指标,探索了节约型机关的评价方法和模型,并在此基础上提出了建设节约型机关的思路和策略。 相似文献
545.
546.
547.
郭存德 《中共太原市委党校学报》2008,(2):5-7
改革开放30年,我国完成了由计划经济体制向市场经济体制的巨大转变.中国的经济体制改革在很多方面取得了巨大的成就,农村经济体制改革向深层次迈进,以公有制为主体的多种经济成分得到完善和发展,社会主义市场经济体系日趋成熟,全方位开放的经济格局已经形成.在科学发展观统领下,我国的社会主义市场经济体制将继续完善. 相似文献
548.
549.
中共四川省委党校课题组 《中共四川省委省级机关党校学报》2006,(1):51-55
近年来,随着单一公有制的打破和多种经济成分的发展,我国的劳资关系已经发生了较为明显的变化。当前,一些地区劳资关系的日益紧张和劳资冲突的群体性对抗走势,使我们更加清楚地认识到,劳资纠纷将是继国企下岗职工、失地农民之后极易引发社会冲突的第三大“社会敏感点”。如果说前两个问题具有历史性、暂时性,那么,劳资关系将伴随工业化乃至市场经济始终,不可能让“时间来解决一切”。由于劳资关系是一种对立统一关系,“和则互利,斗则共输”,因而,为了社会经济持续、稳定、和谐的发展,必须着眼长远,在政府主导下,建立全面协调双方利益关系的… 相似文献
550.
翟杰 《共产党员(沈阳)》2009,(9):43-43
我国有56个民族已经广为人知。但在1953年,新中国开展第一次全国人口普查时,全国登记的民族名称多达400余种。为何出现这种情况?原因有三。一是历史上无数次的民族迁徙与融合,使各民族既相对聚居又交错杂居,民族成分和称谓纷繁多样。二是各民族之间和民族内部的发展不平衡,各民族的不同自称和他称交织在一起。三是新中国废除了民族压迫制度,许多原来不敢公开民族成分的少数民族纷纷上报自己的族称。 相似文献