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什么是真正的学习型组织 总被引:1,自引:0,他引:1
钟国兴 《刊授党校.学习特刊》2010,(2)
(接上期)(八)学习的团队主体应该是研讨小组学习型组织中作为主体的团队,应该不是行政团队,而是研讨小组。所谓研讨小组,是围绕要解决的问题,按照自由平等原则建立的,并不是行政指定的。 相似文献
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一对“情比天坚”的姐弟情侣一起参加了俱乐部组织的飞车大赛,在大赛中。女友张苗因刹车失灵,意外摔死。警方经过缜密调查。很快将杨一风抓捕归案。至此,这起离奇的谋杀内情才逐渐浮出水面。原来一切都是拜金惹的祸…… 相似文献
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2005年12月20日,北京市第一中级人民法院一审判决某国有银行分行原科技处处长温某,犯受贿罪判处死刑,犯贪污罪判处死刑缓期两年执行,合并执行死刑。温某利用职务之便,索贿、贪污公款共计1505万元,竟占了该处与其业务公司所签订合同总额的1/8!检察官在与温某的较量中,为国家挽回经济损失上千万元。 相似文献
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情商,主要指个人驾驭自己心理、把握他人情绪、处理各种矛盾、协调多方关系的基本素养和能力。以往研究和实践中,人们往往将注意力集中在智商上,而情商与智商不是正相关关系.高智商不等于高情商,因而需要在管理中研究高智商科技人员的情商问题。在我们的调研中,一些高科技人才聚集的组织内.不同程度存在“高智商”体现不出“高水平”的积弊。究其原因.根本上是科技人员尤其是作为学科带头人的“头雁”情商培育不足。所以,将情商机制引入科技人员管理使用和扶植培育中,使选才、用才更加贴近工作实际、更加符合时代要求,是现代管理者无可回避的一个崭新课题。 相似文献
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在这个资讯发达的时代,在与公共利益密切相关的事项的公开上,任何试图糊弄公众、敷衍了事的做法都是愚不可及的,永远不要低估公众的智商;相反,只有公开才能赢得体谅,才能求得改善。 相似文献
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张贺 《四川党的建设(城市版)》2011,(8):55-55
近日,网上热传据说是日本著名管理大师大前研一在其最新著作《低智商社会》中的一段话:“在中国旅行时我发现,城市遍街按摩店而书店寥寥无几,中国人均每天读书不足15分钟,人均阅读量只有日本的几十分之一,中国是典型的‘低智商社会’,未来毫无希望成为发达国家。” 相似文献
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