当代工厂青年的个人问题、心态与需求现状及其启示

关注当代工厂青年的个人问题、心态需求及其服务的开展,是当代青年研究的重要内容,也是构建和谐社会的必然要求。基于这一思考,本文从对当前工厂青年问题的调查与分析入手,着重分析了当代工厂青年的个人性问题、心态与需求的现状及其挑战,最终落脚于如何从工业社会工作视野以及社会系统功能的发挥的角度开展为工厂青年的社会服务。     

限制公车是汽车时代的真问题

那些编制百富榜的人可能正为中国这张百富榜即将带来的轰动效果沾沾自喜,像以往的百富榜一样,成为了人们的谈资,在轰动的背后,为他们带来更好的经济利益。但是经过一段时间的考验,并没有让我们看到风起云涌的场面,这张病态的百富榜,能为人们带来什么思考呢?     

进城务工人员职场心态探访

2006年新春伊始,湖北省总工会困难职工帮扶中心又热闹起来,许多进城务工人员致电困难职工帮扶中心,咨询职业介绍和职业培训事宜,工作间里闪现着忙碌的身影。天旱饿不死手艺人,我就想学门养家糊口的技术湖北省总工会帮扶中心主管农民工职培工作的陆军同志提起进城务工人员渴望职     

农科大学生就业存在的不良心态与合理引导

大学生就业情况的好坏决定一个高校的发展,牵涉到千家万户,是社会各界都广泛关注的问题。在外界条件具备的情况下,大学生自身的就业观念和就业心态就成了大学生就业成功与否的关键因素。本文分析了农科大学生就业过程中常见的不良就业心态,并针对这些不良就业心态提出了合理的引导办法,以期对农科大学生在就业过程中端正心态、促成就业提供帮助。     

第六次应聘

简历制作是求职过程中的第一步，也是相当关键的一步。用人单位通过简历上的信息．对应聘者进行初步的资格筛选。求职者最终能否获得面试机会。简历就起着至关重要的作用。那么在撰写个人简历时应注意哪些技巧，怎样才能吸引用人单位的眼球，增加面试的机会呢？成功的简历应具备以下几点：     

广州青年的择业心态与职业评价调查分析

近年来,就业问题一直是社会关注的焦点。从2003年开始,青年及大学生就业问题又成为人们关注的新焦点。因此,在2004年,广州市团校穗港澳青少年研究所对广州青年进行了一项有关青年就业问题的追踪调查,本次调查采用1995年的调查问卷,并作适当修改。调查采取随机抽样的方法,抽取年龄介于18至35岁的青年共500人进行问卷访问,收回有效问卷424份。调查对象中,男性占52.1%,女性占47.9%,接受调查的青年的文化程度是高中(含中专、技校)占43%,大专占13.2%,本科或以上的占40.1%。调查对象的职业是:公务员占12.8%,专业技术人员占13.3%,事业或企业单位行…     

精明求职 会打电话很关键

见到心仪职位后如何与公司方进行电话联系？面试后如何打电话询问结果？突然接到公司打来的电话面试怎样从容应对？接到猎头电话如何巧妙对答？如今，电话作为最为便捷的通讯工具之一．被频繁地运用于招聘双方的初次沟通上。“会打电话”．是职场人都该学的一课。     

浅台析湾民众在统独问题上的复杂心态

一、台湾民众的主流民意和统独心态随着近年来两岸人员往来与经济、文化交流的持续发展,台湾民众求和平、求安定、求发展的愿望日益增强。因为历史和现实的种种原因,这种主流民意表现在统独问题上,则呈现出复杂、多元、不确定的种种心态。正是因为这种复杂、多元、不确定的心态     

社会稳定与发展状况的公众心态分析

近年来在公众的社会心态中 ,对社会稳定与发展的评价逐年提高 ,然而 ,由于改革的复杂性 ,以及社会各阶层利益的多样性 ,公众社会心态又存在着影响社会稳定的不确定因素。应采取适当措施 ,维护和发展群众的根本利益 ,保持社会的稳定与发展