市井万象

古装散银女1月15日,在杭州火车站出现了一名古装散银女:她给来自全国各地的农民工免费分发一枚好运一生贺岁喜银,并希望他们能将好运一生的美好祝福带回家与家人一起分享。白居易国际机场近日,在浙江省两会上,政协委员、浙江大学教授蔡天新提案:建议把萧山国际机场更名为白居易国际机场,以此来提高杭州在国     

2014年第三季度广西壮族自治区公共就业服务机构市场供求状况分析

<正>一、供求状况数据来源本供求状况分析的数据来源于2014年第三季度自治区本级和全区14个地级市公共就业服务机构市场所采集的供求状况信息,均为第三季度有效数。数据经汇总分析,反映了广西公共就业服务机构市场运行的基本情况。二、供求总体状况空缺就业岗位需求人数290168人。     

女大学生身陷求职陷阱

眼前的李晓霜身材高挑，低垂着眼睑，俊俏的脸上挂满了忧郁，如果不是亲手办理这个案件，我真的很难相信这样一个年轻漂亮的女大学生初涉职场就会受到如此的遭遇。我们的话题就从她的求职噩梦开始，李晓霜的嘴唇无声地动了动，抬头看着我们，用手帕擦了擦眼角的泪水……     

大学毕业生起薪点盘点：研发类高科技人才最高

目前,智联招聘薪酬数据中心通过对全国94609个类别项目共计3308418个毕业生求职起薪点的调研分析,盘点了2008年至2011年不同行业、学历、城市间毕业生的总体求职起薪状况。     

如何应对企业和民工“双转移”

企业和民工的“双转移” 每逢春节前后,浙江企业遇到的最大困难是缺工。近两年来,民工荒使得企业受伤不浅。“以前是一个岗位四个民工抢,现在反过来了,是一个民工四个岗位抢”,一位人力专家如此形容浙江民工紧张程度。最近,浙江省人力资源和社会保障厅针对当前企业“招工难”情况进行了分析。宁波、湖州、嘉兴、衢州和舟山等五个城市求人倍牢（岗位需求与求职人数比）明显上升,杭州市求人倍率最高,达到3．82。也就是说,1个求职者对应有3．82个岗位需求。     

影响大学毕业生求职与就业的重要因素分析

本文通过问卷测验方式,综合分析了不同类型(性别、专业、生源地等)高校毕业生找工作的情况,测查了职业搜寻清晰度、求职行为等因素对大学生求职的影响,并将就业困难和就业顺利的学生进行了对比分析.     

理科生找工作平均需要投出11份简历

中国教育第三方咨询公司麦可恩日前发布的关于2009年中国内地理工类院校本科毕业生就业跟踪测评显示,毕业生半年后的就业率为88．5％,毕业半年后实际月收入为2364元人民币,每收到一个工作邀请需投出的求职简历份数平均为11份。据悉,理工类院校2009届本科毕业生半年后“有全职工作”人群的比例超八成,     

如何选拔适合企业的人才

招聘的最终目的是选择到合适的人选,以帮助企业实现自己的目标。无论是内部招聘,还是外部招聘,都要经历选拔过程。人员选拔的程序大体包括以下几个步骤。1、审查简历材料,评价求职申请表。求职者通常需填写求职申请表,提交个人材料。求职申请表中应包括受教育程度、工作经历等重要信息。人力资源管理部门可根据简历和求职申请表提供的资料,对求职者进行初选,筛选出比较合适的人选,再进行笔试、面试等甄选。2、笔试。笔试是让求职者在试卷上答事先拟好的试题,然后由主考人     

为返乡农民工送岗位

近日,为解决返乡农民工就业问题,河南省嵩县县委统战部、县工商联、人事局、团县委联合举行了大型农民工招聘会,来自县内外的88家企业提供了4500个工作岗位,5000余名农民工和求职人员参加了招聘会,现场1200人与企业达成了用工意向。     

毕业了，如何找到好工作？

2013年毕业季,全国有699万名高校毕业生走出校园,求职就业。在重庆,这个数字是16．5万人。在这个“求职若渴”的夏天,“天之骄子”们将面临怎样的彷徨？想找到满意工作,他们又应采取何种策略？