社会保险基金的等集与管理

社会保险基金是在社会经济生活中,国家为实施各项社会保险计划而建立起来的,用以保障受保人在年老、疾病、失业、伤残、生育等情况下基本生活和基本医疗康复所需的资金。社会保险基金是社     

给辞职一个“理由”

辞职，无非两种原因，一是劳动者自身的原因，如嫌待遇低、从事的工作不符合自己的发展需要等，二是单位的原因，如得不到领导重用、被同事排挤、性骚扰、长期拖欠工资、拒绝缴纳社会保险费等。     

劳动者：谨防用人单位偷逃拖欠你的社会保险费

社会保险费包括基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费。尽管《劳动法》第七十二条明确规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”但一些用人单位出于维护自身利益，却常常采用偷、逃、拖、欠等方式来逃避缴纳社会保险费，从而直接损害劳动者利益，这不能不让劳动者警惕。     

友情评刊

财政部下发《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》。该通知规定，企业职工福利费包括：企业为职工提供的除职工工资、奖金、津贴、纳入工资总额管理的补贴、职工教育经费、社会保险费和补充养老保险费（年金）、补充医疗保险费及住房公积金以外的福利待遇支出。同时，企业职工福利费还包括发放给职工或为职工支付的以下各项现金补贴和非货币性集体福利.     

过了60岁还能参保吗

我们厂有的岗位上聘用当地的农民工,他们的年龄超过了60周岁,未能享受基本养老保险待遇,我们希望能为他们缴纳包括养老保险在内的社会保险费。但有关部门不同意他们参保,理由是他们已经过了60周岁。请问我们能为他们缴纳社会保险费吗？     

国家出台多项措施减轻企业负担稳定就业局势

人力资源社会保障部、财政部和税务总局联合发出通知指出,统筹地区在确保社会保险待遇按时足额支付、社会保险基金不出现缺口的前提下,经省级人民政府批准,对暂时无力缴纳社会保险费的困难企业,可以在一定期限内缓缴社会保险费。     

企业内退职工有保障

什么是内退?内退全称"内部退养"或者"内退内养"或者"离岗退养",这严格来说并不是真正的办理了退休手续,只是在单位内部的一种近似退休待遇的办法,办理内退的人员可不在单位工作,但每     

社保不能补缴能否要求赔偿?

《工友》编辑部:我于2004年12月到原单位工作,2008年12月与原单位终止了劳动合同。在终止劳动合同时发现,单位是从2006年1月才开始为我缴纳社会保险费的。我向劳动保障部     

无固定期限用工就不用给缴纳养老保险费了吗？

干了27年的杨某从未与单位签过劳动合同，快退休时接到了单位的辞退信。单位是否该给他经济补偿、为他缴纳养老保险金呢?请看下面的这起劳动仲裁案例。