强化“五大作用”服务发展大局

保增长、促发展是今年政府工作的首要任务。我们太仓市最近明确提出,要把“服务企业、服务基层、服务发展有更大作为”作为2009年加强机关作风效能建设的主要内容,通过发挥机关作风效能建设的能动作用,为太仓力争在苏州和全省率先走出金融危机的困境提供强有力的组织保证。具体的说,就是要强化“五大作用”。为保增长、促发展营造更有利的环境。     

以作风建设提升组织优势

组工干部既是加强干部作风建设的组织者,又是实践者,理应身体力行．努力在作风建设中走在前列,以实际行动树立可信、可靠、可敬、可亲的新形象。     

农民专业台作经济组织的社会基础与制度设置

在我国农民专业合作经济组织的发展中,出现了章程制度与执行制度相分离的现象,原因在于章程制度的依据是西方合作社制度,以契约原则与民主原则为支撑,而我国乡村社会却有着完全不同的另一套文化与规则体系,即人情、面子、权威与关系.而且由于非正式制度变迁的渐进性与缓慢性,直至今日人情、面子、权威与关系,相对于契约原则与民主原则仍然占据支配性地位.     

宜宾市探索建立“一村一社区”模式

近年来,四川省宜宾市探索建立农村"一村一社区"模式,组建农村社区84个。在组建农村社区过程中,严格按照规定程序进行操作,主要分为六步:第一步:合理规划布局。设置农村社区的村必须符合三个基本条件,即:一是农民居住比较集中,村庄已经形成或初具规模;二     

统筹推进地方组织工作

近年来,宜宾市党的组织工作按照面上着力、点上着色的思路,坚持在探索中求进,在创新中提升,在突破中跨越,统筹推进干部工作、人才工作、基     

基层团组织建设新模式探索

本文深刻诠释新形势下"覆盖全体青年、影响全体青年"的内涵、原则与路径,通过青岛团市委推出的新市民之家等基层组织建设新模式述评,提出开拓创新,推进以团组织为主导的基层青少年组织建设,丰富社会化动员手段,以有效提升共青团组织引导青年的工作能力和业绩.     

各地飞鸿

2009年3月10日,黑龙江省黄埔军校同学会组织在哈尔滨的理事和部分黄埔同学学习“两会”会议精神,并进行座谈。     

基于员工视角的企业社会责任对组织认同的影响研究

进入21世纪以来,要求企业承担社会责任的呼声在全球范围内高涨,企业承担社会责任是一种无法阻挡的趋势。企业履行社会责任会对企业产生怎样的影响,成为学术界、企业界所关注的焦点。而员工是企业重要的组成部分,对企业的长远发展有着重要的影响。因此,企业社会责任对员工的影响是非常值得研究的问题。研究表明:企业社会责任表现越好,员工对组织的认同程度越高;企业社会责任对组织认同的各个维度产生不同的影响。     

论地方政权组织形式的弹性化设计——基于民主的善治理论之制度选择

政权组织形式是影响地方治理绩效的重要因素。无论是在单一制还是联邦制的国家,地方政权组织形式都因为国情的差别而呈现出不同的特点。弹性化的政制安排有利于实现地方的善治。地方政制应该由人民或者其代表机关根据地方的实际情况、资源禀赋和社会资本通过民主程序来确定。在我国这一超大型的国家,整齐划一的地方政权组织形式要随着社会的变革予以调整,以多样性和差异性适应社会发展的需求。     

产品差异化与集聚经济的自组织机制

在经典一般均衡的完全竞争框架下,很难解释区域的聚集。生产产品的规模报酬递增假设改变了这一现状,中间产品差异化和终端产品差异化组成了产业集聚的自组织过程,这种自组织过程主要源于由产品差异化所引起的技术和金钱的外部性、多样化的产品的偏好和劳动力的锁定效应。主要结论为:收益递增是产业集群形成的根本动因,外部性是产业集群形成的关键因素,市场需求影响产业集群的规模,产业集群又满足了消费者的多样化偏好,吸引更多的消费者(劳动力)集聚。因此,政府要鼓励区域内和区域外向区域内的人口流动,为满足多样化需求的时代要求,集聚区要加强创新意识的培养。