打造“务实组工”推动务实发展

省第几次党代会明确提出，要以务实发展树立起务实河南的形象。省委书记卢展工强调，务实是一种能力，更是一种境界；是一种作风，更是一种素质；是一种标准，更是一种形象；是一种持续，更是一种提升。组织部门作为党委的重要职能部门，担负着为党和国家选十部配班子、建队伍聚人才、抓基层打基础的重要职责，组织部门和组工干部是否务实，     

应严格把好“一把手”选用关

必须把以德为先的要求细化为对"一把手"选用的首要标准,把政治道德、职业道德、社会公德、家庭美德的要求作为"一把手"政治思想道德素质的重要内容。     

香港如何防止法官利益输送

早前有上海法官被发现集体螵娼，之后又被揭发原来案中有案。事件中有律师与主审法官结交，接着双方再私下进行利益输送活动。事件令上海法官和司法界的形象大损。相比之下．香港的法官在香港人心目中的形象一直良好。香港实施多年的防止法官出现利益输送的监督制度，或可为当前内地正在进行的法官制度改革提供借鉴。     

言论广角

王胜俊:加强法院文化建设应明确四个基本观点法院文化与其他行业文化相比,体现的是广大法官共同的价值追求、高尚的职业道德、良好的行为习惯、奋发进取的精神面貌,体现的是人民法院更加先进的管理理念、日益完备的工作制度和机制、不断得到改善的司法环境和条件,具有政治性、法律性、人民性、开放性等特点。     

烙上“性格印记”的领导行为(3)

"一分才能,四分性格……性格基础决定了领导职能是否能有效发挥。所以,能力就是个性的一种反映或延伸,性格的意义真是太不可低估了!"英国领导学的观点指明了性格对领导行为的影响,认识这种影响也是认识自己的局限性,以及应努力的方向。     

“锄禾”人的月下城——从贾平凹《高兴》谈起

《高兴》是贾平凹又一部关于农民的长篇小说,依然保持着作家对当下的社会生活,特别是农村生活的敏感关注,他以小说的形式记录了当代中国的城乡变迁历史,以及中国人在当代的精神蜕变。《高兴》通过一系列人物形象的塑造,揭示了离开土地的农民,在城市中无根的漂泊状态,尤其是城乡身份之间转换的困难,带给他们生活的困境,透露出作家敏锐的艺术洞察力。     

网络红人形象传播及其符号互动模式研究

本文按照时间顺序,将网络红人划分为文字、图片和视频三个阶段进行研究。在符号互动理论基础上,分别构建了网络红人形象传播及其符号互动模式。由此发现,网络红人与网民的符号互动模式是从偶像崇拜走向符号的自我暴露,从个性化走向符号的多元化,并通过平民造星和自我造星的方式,促进了网络草根文化的繁荣。     

“巾帼文明岗”创建活动见成效

正今年,农十四师一牧场工会女工委在服务窗口行业加强对妇女的教育培训,开展岗位技能竞赛,激励妇女争先创优等"巾帼文明示范岗"创建活动,促使创建活动取得了实效。一是促进管理规范,推动职业道德、行业新风建设。在创建活动中,采取强化目标责任及公开服务承诺和法律援助投诉电话等措施,严格规范行业服务。二是开展形式多样的岗位技能练兵、技能竞赛等,增强她们的参政议政能力。三是不断完善管     

“如果不做风险管理,便会危机频发”——专访中国人民大学危机管理研究中心主任唐钧

正有关部门需要在常态下把制度、技术做好,在内部做好风险管控,提前规避风险,而不是出事后去灭火。当前社会在倒逼地方政府去做风险管理。如果不做,会危机频发,丑闻缠身《小康》:"形象危机管理"是报告中涉及到的一个对于公众来说,相对少见的名词。您为什么要做危机管理的研究呢?     

树岗位形象展巾帼英姿——十三师红星二场医院护理组巾帼文明示范岗

十三师红星二场医院是一所具有优良传统和满载盛誉的一级甲等综合医院,医院护理组15人均为大专学历,其中党员4人,中级职称5人。是一个朝气蓬勃、充满爱心和激情的"红色娘子军"的优秀集体。常言道,医生的嘴,护士的腿。三分治疗,七分护