加强企业职代会制度建设

内蒙古扎赉诺尔煤业有限公司（以下简称扎煤公司）从1957年4月1日建立职代会制度以来,已累计召开职代会63次。公司实行＂三级一设＂职工代表大会管理制度的民主管理形式,即公司级职工代表大会制、矿（处）级职工代表（职工）大会制、（段队、车间）职工代表（职工）大会制,在班组设民主管理员,与总经理、矿（处）长负责制同步协调运行。     

2010自治区工会工作 亮点纷呈 成绩卓然

<正>1、"四大措施"促厂务公开民主管理实现新突破。2、"五规范"强力推进工会工作又好又快发展。3、率先建立工会经审主住述职报告制度。4、率先在重点企业推行签订劳动安全卫生专项集体合同。5、"三抓并举",推进"四项合同"签订规范化。6、小组织、大作为,开展技能竞赛。7、大病医疗互助互济,提高医疗保障水平。8、多措并举,扎实推进党工共建"四带五同步"。9、职工文化活动中心建设速度、规模全区领先。10、建立职工"五小"成果评选长效机制,搭建职工素质提升新平台。11、建立实名制,联手打造"党工共建"新格局。12、建立考核评估机制,促进基层工会同级审计工作上水平。13、创建"爱     

关于制定或修订好企业职代会实施办法的若干思考

制定或修订职代会实施办法时,基层企业工会应把握以下几个环节:一是必须注意依法依规;二是要努力征得企业党政的重视与支持;三是要紧密结合企业实际,充分体现自身特色;四是以积极审慎态度做好这项工作。     

推进厂务公开民主管理见成效

近年来,湖北省按照中央和省委决策部署要求,积极推进厂务公开民主管理工作,并取得明显成效。截至目前,全省国有、集体及其控股企业职代会和厂务公开建制率分别达到99.5%和99.8%,事业单位职代会和厂务公开建制率分别达到96%和98%,     

新形势下深化厂务公开民主管理工作的思考

近年来,随着企业改革发展形势的不断变化,许多新情况、新问题不断涌现,给厂务公开民主管理工作提出了新的要求。只有不断增强职工的民主管理意识,提高职代会的运行质量,维护好职工的合法权益,提升工会干部的综合素质,才能将厂务公开民主管理工作进一步推向深入,开创企业和谐发展的新局面。     

打造职工满意的服务型工会——访北京市邮政工会主席何培恩

在不久前召开的北京市邮政工会第十三次会员代表大会上,何培恩再次当选为北京市邮政工会主席。会后,何培恩接受了本刊记者的采访。     

论加强民主管理与构建和谐企业

加强企业民主管理是建设和谐企业的重要条件之一，而当前企业民主管理工作还存在许多深层次的问题。深化和改善企业民主管理，关键是要加强制度化建设，发挥职代会的载体作用，切实提高职工代表的素质等。     

因地制宜抓重点 突出特色促发展 积极推进区域性职代会制度

随着非公小企业在乡镇快速发展，对工会工作提出了新的要求，红河州总工会以区域（行业）性职代会议制度建设为切入点，全面推进全州乡镇（街道）工会工作新发展，制定了红河州《关于建立完善区域（行业）性职工代表制度的指导性意见》。8月5日，州总工会在个旧市召开的现场推进会上，州委常委、州总工会罗萍主席对贯彻全省乡镇（街道）工会工作准进会议精神，     

职代会立法：避免职工民主权利“走过场”

职工代表大会有着深厚的历史渊源，其“萌芽”可以追溯到建国以前，如今职代会制度已成为企事业单位最基本也是最行之有效的民主管理制度。职代会建制也有着强大的法律“后盾”，宪法、劳动法、工会法、公司法、劳动合同法等法律都从不同角度对企事业单位建立职代会作出了相关规定。     

召开连代会职工劲头足

<正>最近,农二师二十四团十一连工会召开了一届六次职代会。连队职工代表们审议了2010年连队的经济责任制实施办法、用水管理办法、农机管理等。职工们的心里都亮堂了,干劲足了,就像"引航灯"给大家照亮指路。该团工会为了更好地维护职工群众利益,每年都要求各基层组织及时开好连代会,把兵、师、团的政策及时传达到职工,并结合本单位实际制定出本