“薪”

伤心又伤身,生命中无法承受之痛曾超怎么也没想到,他们“静坐”式的讨薪却遭到了大规模的暴力围攻。     

“中国式讨薪”：当心不靠谱而引发犯罪

春节将近。怎样讨回自己被拖欠的工资,自然又成了劳动者的心病。现实中,一些劳动者往往就此采取“跳楼秀”“抓老板”“卖财产”等被戏称为“中国式讨薪”的极端方法,岂料却“偷鸡不着蚀把米”,最终将自己“送进”了监狱。     

是是非非讨薪记

一边是企业用工荒，一边是屡见不鲜的员工讨薪难。金融危机过后，劳动力市场的复苏和日趋火爆，并没有改变劳动者和用工单位之间的地位差距。随着劳动者权利意识的觉醒，劳动争议案件也不断增多。     

密薪制下解雇合法性之判断

在国内市场与国际市场接轨融合过程中，我国逐步引进了薪酬保密制度。囿于司法实践对密薪 制法律性质认定不一及企业运用该制度过于笼统，因违反该制度而遭解雇的纠纷逐年增多，法院针对密薪制下 解雇合法性判断也分歧较大。本研究借助 20 个典型案例界定了密薪制法律性质，并认为针对密薪制下解雇合法 性判断，美国采用“三步分析法”，而基于实情和现有法律制度，我国宜采取“两步走”方案：密薪制内容与 制定程序均合法的，方可作为确定劳动关系双方权利义务的依据，否则制度本身违法，基于制度内容作出的解 雇决定亦违法；解雇决定应与劳动者违规行为造成后果的严重程度相适应，符合“比例原则”，否则亦违法。     

从用工荒想到讨薪难

新春伊始,许多地方又闹起了“用工荒”。与往年不同的是,今年不仅沿海地区招工难,连历来大量输出劳动力的中西部省份,也加入了“闹荒”行列,千方百计挽留外出务工的家乡人。有人说,这是劳动市场新动向。     

包工头命丧讨薪路

为承揽工程。来自异乡的农民旖工队垫资三百多万元。基本完成了开发商的住宅楼主体工程。但楼盘更换开发商、擅自改变楼层规划等。被城建规划局叫停。这一停就是两年,使农民施工队蒙受了巨大损失。从此。包工头踏上了漫漫讨薪路。结果救命钱一分没讨到。却丢了性命。     

南丹县劳动监察大队为农民工讨薪促和谐

8月9日,南丹县劳动监察大队接到群众举报称有50多名农民工遭到南丹某建筑工地老板拖欠两个多月的工资。接报后,该大队立即派员深入实地开展调查核实,并启动劳动监察程序。     

同是讨“薪”,劳动与劳务不一样

地点：重庆市江北区人民法院第二审判庭案由：劳动报酬纠纷案情：农民工刘仲凡通过微博发布讨薪诗后,诉求被告营中营公司按照《中华人民共和国劳动法》等法律的规定支付劳动报酬共计13057元。被告营中营公司认为双方之间是劳务关系,因原告工程质量存在瑕疵,应当扣除一定的工程返工费后,     

农民工讨薪被打医药费无着落——工友闹市集体乞讨

核心提示：为给工友筹集医药费,26名农民工在郑州市区端着碗乞讨。这批农民工被拖欠工资长达一年半,在讨要薪水时被开发商率众暴打,其中一人伤势严重。而开发商则予以否认,并称系工人自己摔伤所致。     

关于农民工“讨薪”问题的思考

作为城市建设的重要组成力量,农民工的劳动报酬权频频遭受侵害。有效保护农民工的劳动报酬权,最重要的是要加强劳动用工的监管力度和执法力度,加快企业用工的诚信机制建设,尽快实现农民工的组织化管理。