公共管理理论与公务员伦理关系问题探析

新公共管理理论的个人主义理念将使自我利益、组织利益和效率在公务员的伦理决策中成为起支配作用的标准,新公共服务的平等主义理念则使利益相关者和个人的道德等标准成为关键的伦理标准,传统行政管理的层级制视组织原则和法规等为重要伦理标准。不同的公共管理理论与公务员的伦理决策或非伦理行为间是存在一定关系的,它们之间既有联系又不具有完全的相关性。三种行政管理理论之间并不是相对抗的,而是互补的。     

现代公共行政的伦理意蕴——基于“新公共服务”范式的分析

本文分析了新公共服务理论因其超越了传统公共行政的效率中心论和新公共管理的市场化和企业化模式等工具性价值的内在矛盾和缺陷,突显了民主、公民权和公共利益等目的性价值在现代公共行政的中心地位,由此使其在人性、公共道德责任、公共道德目的、公共道德准则、公共美德等方面发挥积极作用,产生重大影响,具有重要的伦理价值,为现代公共行政的合法性奠定新的公共道德基础。     

高度重视民生 着力改善民生——论加快推进以改善民生为重点的社会建设

改革开放以来,我国的民生问题得到了极大的改善,但随着经济社会的发展变化,当代中国的民生问题又显露出了新的内涵和突出矛盾。高度重视民生,不断改善民生,既是党和政府的义务,也是党和政府的责任。我们要在科学发展观指导下,加快推进社会建设,着力改善教育、就业、收入分配、社会保障等重大民生问题。     

中国云南省参与大湄公河次区域贸易状况及对策研究

大湄公河次区域(GMS)合作由湄公河流域的6个国家参加,旨在改善该区域的基础设施,扩大贸易与投资。本文以中国云南省与该次区域的其他国家的贸易活动为出发点,通过分析云南省参与GMS合作的贸易状况,提出云南参与和推动次区域经济合作的思路,以推动云南省经济的发展。     

关于工会当前需要认真研究的几个问题

坚持以江泽民同志“七一”重要讲话精神为指导 ,认真研究工会工作中需要解决的理论和现实问题 ,是新形势新任务对工会组织提出的客观要求 ,也是工会履行好维护职工合法权益基本职责的迫切需要。学习贯彻“七一”讲话精神 ,一要认真研究和解决工会履行基本职责需要解决的一系列理论与实际问题 ;二要结合实际 ,深化对社会主义社会劳动和劳动价值理论的研究和认识 ;三要认真研究职工队伍结构的变化 ;四要研究经济全球化条件下的工会工作 ,以使工会在各项工作中开拓创新 ,在党和国家工作大局中发挥更大的作用。     

怀旧消费研究：起源、成果及其核心问题

怀旧问题研究贯穿于生理学、心理学和社会学等诸多学科,而基于消费者行为的怀旧问题研究尚处于探索阶段。怀旧消费研究的渊源脱离不了基于精神产品的快乐消费研究的兴起,在诸多研究成果中怀旧心理与怀旧消费的关系被大量地提起。但是怀旧消费研究中潜在的一些核心问题,如怀旧体验因子、怀旧认知唤起等,将成为最值得期待的研究领域。     

新世纪中国西部发展与公共管理学的使命

研究领域和范围偏狭,西部发展问题公共管理研究的缺席,是我国公共管理学存在的严重缺陷。拓展公共管理学的研究视角,关注西部地区的发展问题,探索适合西部地区的公共管理模式,在西部地区现代化进程中发挥应有的作用,是21世纪中国公共管理学的重要历史使命。公共管理学应该在与其他学科进行对话的基础上,立足于西部地区公共管理环境,研究以政府为核心的公共部门如何对该地区多民族传统文化的保护与管理,对自然生态环境的保护与管理,对公共产品的提供与管理,对民族关系的协调与管理,以及加强危机管理研究,为西部地区经济建设与政治体制改革创造良好的公共管理环境发挥独特作用。     

The use of seclusion in the Netherlands compared to countries in and outside Europe

The use of seclusion in psychiatric practice is a contentious issue in the Netherlands as well as other countries in and outside Europe. The aim of this study is to describe Dutch seclusion data and compare these with data on other countries, derived from the literature. An extensive search revealed only 11 articles containing seclusion rates of regions or whole countries either in Europe, Australia or the United States. Dutch seclusion rates were calculated from a governmental database and from a database covering twelve General Psychiatric Hospitals in the Netherlands. According to the hospitals database, on average one in four hospitalized patients experienced a seclusion episode. The mean duration according to the governmental database is a staggering 16 days. Both numbers seem much higher than comparable numbers in other countries. However, different definitions, inconsistent methods of registration, different methods of data collection and an inconsistent expression of the seclusion use in rates limit comparisons of the rates found in the reviewed studies with the data gathered in the current study. Suggestions are made to improve data collection, to enable better comparisons.     

期待可能性理论的梳理

有必要站在非决定论的立场讨论期待可能性;有关期待可能性的部分观点分歧,缘于在不同意义上使用期待可能性概念;期待可能性虽然在德国受到冷落,但这仅限于故意的作为犯的情形,而且有其特定原因;我国目前应当采取规范责任论,使期待可能性理论发挥应有的作用;缺乏期待可能性既是某些法定的责任阻却事由的根据,也是超法规的责任阻却事由。     

Culture and Negotiation: The Pedagogical Dispute Regarding Cross-Cultural Simulations

This article examines one especially challenging aspect of active-learning international studies courses—the use of cross-cultural simulations. What is the significance of culture for negotiation? What difficulties might cross-cultural negotiations pose, and how might negotiators work with cultural differences to achieve successful outcomes? Is it possible to model the effects of cultures on negotiators in a classroom role-play? What are the advantages to using cross-cultural simulations, and what difficulties do they entail? How might an instructor make best use of materials that focus on cultural issues and their effect on negotiation? When teaching students of different cultures by active-learning methods, what ought an instructor to bear in mind? What cross-cultural simulations are available, and what readings might be assigned to accompany them?