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931.
大学文化是大学的灵魂。大学文化建设是建设和谐大学文化、构建和谐大学校园的需要,是提高学校软实力、增强核心竞争力的需要,是促进大学生全面发展、健康成长的需要,是落实科学发展观、建设和谐文化的需要。我国大学文化建设的不足表现在精神文化上的实用化、行为文化上的庸俗化、制度文化上的行政化和环境文化上的趋同化等趋向。大学文化建设的指导思想,是以社会主义核心价值体系建设为根本,不断凝练大学精神;以创新制度建设为核心,不断完善大学文化的制度建设;以崇尚学术为宗旨,避免大学发展的功利化行为;以办学特色为主线,不断提升大学形象。 相似文献
932.
对大学教学改革取向的哲学思考 总被引:1,自引:0,他引:1
钟勇为 《国家教育行政学院学报》2009,136(4):47-51
任何一项社会实践活动,都要受到哲学思潮、意识形态以及社会价值体系的制约,都有个价值取向的问题.价值取向引领着社会活动的走向、制约与影响着社会活动的结果.大学教学改革作为一项微观领域的社会实践活动,无疑应重视其价值取向问题.然而,目前学界对诸如大学教学改革取向的影响因素、取向状况等一些基本问题尚缺乏应有的关注,不仅相关研究数量少,而且研究的理论品质也不高,这与当下轰轰烈烈的大学教学改革行动极不相称.因此,对此类问题进行研讨,就显得有一定意义了. 相似文献
933.
本文通过研究分析最近15年来高校毕业生的平均起薪,建立起以它为因变量,以高校毕业生总人数增长率、大学生起薪与社会平均工资水平的差异率、GDP增长率为自变量的多元线性回归方程,确定了三个自变量对高校毕业生平均起薪影响的方向和程度,并对未来的情况作出预测,提出了面对大学生低起薪现象我们应该采取的态度和措施. 相似文献
934.
935.
936.
由高校教育侵权引发的高校涉讼现象,是大学自治与司法审查“博弈”的结果:而大学法治精神的欠缺是高校教育侵权的诱因。目前,对“司法介入与大学自治”范围的确定已成为解决高校教育侵权问题的两种不同进路。以“司法介入”为中心的进路,虽能在功能上满足对学生权利提供司法救济的目的,但面临着理论体系的众多挑战。故而,应以“大学自治”为切入点,将高校管理事项分为大学自治事项与高校行政管理事项。 相似文献
937.
以文化建设推进大学的特色发展 总被引:1,自引:0,他引:1
聂荣华 《国家教育行政学院学报》2008,(9):16-18
大学文化建设对于促进大学的特色发展具有十分重要的作用,是克服当前大学急功近利行为的必要措施.要加强文化建设,应当采取如下措施:提高认识,统一思想;大力加强大学文化的理论与实践创新;用制度引导大学文化建设;打造高水平的大学生文化活动品牌. 相似文献
938.
大学新生的心理适应问题探析 总被引:1,自引:0,他引:1
范雪 《辽宁行政学院学报》2009,11(5):93-94
大学新生在步入大学校园后面对全新的生活和学习常会产生各种心理不适,如果不加以及时有效的疏导,易演变成心理问题。本文从大学生入学心理不适的表现、原因和疏导策略三个方面进行了阐述,对大学新生的心理不适进行了分析并提出具体可行的疏导方法。 相似文献
939.
高校人事组织设计是体现现代大学制度精神,体现当代高校三种社会功能的重要组织保证和依托.对国外高校已经形成的中央集权式管理、地方分权式管理、直线制管理三种人事组织设计模式进行分析、归纳获得了有益启示.我国高校人事组织设计也要构建分权与权力下放、所有权与经营权分离、构建政治权力、行政权力和学术权力三方制衡体系等机制,同时需要注意结合我国国情、不能盲目求成、要符合高校定位等问题. 相似文献