体制内的上访者：监察局长的上访路

“我的事情还是要通过法律来解决。”戴新华并不想通过舆论来施压，他希望得到的是社会认可，尽管部分“朋友”视之为软弱。     

北京市近期重要人事任免

郭广生任中共北京市委副秘书长(正局级)李必友任中共北京市委副秘书长王孝东任北京市政协民族和宗教委员会主任王宇侠任北京市公安局办公室主任(试用期一年)金兴利任北京市国土资源局党组成员、中共北京市纪律检查委员会驻北京市国土资源局纪检组组长方力任北京市环境保护局党组副书记高翔任北京市规划委员会(首都规划建设委员会办公室)党组成员、中共北京市纪律检查委员会驻北京市规划委员会(首都规划建设委员会办公室)纪检组组长不再担任北京市安全生产监督管理局党组     

安徽省旅游局前局长胡学凡受贿案争议

2015年12月22日～ 23日,原定于2015年5月开庭的胡学凡受贿案在经历两次庭前会议、近一个月的补充侦查后终于在安庆市中级人民法院开庭审理. 胡学凡长期在安徽省黄山市当领导,任安徽省旅游局局长不久,以涉嫌受贿落马.在该案庭审期间,胡学凡的辩护律师李亚童表示:“胡学凡的22笔受贿(共496万元)指控一笔都不成立!” 庭审刚结束,记者采访了李亚童律师.     

中组部干部教育局局长李小三同志来院调研

9月22日上午，中组部干部教育局局长李小三一行来院调研。院党委书记孙矩，常务副院长马殿平陪同调研组一行视察了学院培训楼、应急管理培训基地、校园环境等，并就干部教育培训工作进行了座谈。中组部干部教育局副巡视员杜伟民、干部教育局一处处长熊云，省委组织部副部长刘永巨、干部教育处调研员王发菊、干部教育处副处长宫小震随行调研。学院办公室、公务员培训处、工商部、应急办等部门负责同志参加相关活动。     

人事任免

2月3日省政府决定,免去霍玉的省商务厅副厅长职务。(吉政干任[2012]15号)同日省政府决定,免去金雄的延边大学副校长职务。(吉政干任[2012]16号)     

县以上将普遍设立仲裁机构

日前，人社部、中央编办和财政部联合下发了《关于加强劳动人事争议处理效能建设的意见》（下称《意见》），要求“十二五”期间在全国县以上普遍设立劳动人事争议仲裁院等办事机构，并明确了劳动人事争议仲裁的公共服务属性，受到劳动者的广泛关注。     

加强换届后领导干部监督的多维思考

“人事有代谢，往来成古今”。经过换届的“吐故纳新”，人事调整逐步“定型”，加强换届后领导干部的监督管理成为亟需关注的重点课题。笔者认为，任后监督要坚持刚性约束和柔性疏导相结合，确保分层分类实行。     

自治区公务员局考录处党支部赴马山县古零镇里民村开展“一对一”结对帮扶活动

本刊讯(通讯员 程耀扬)8月2日,自治区公务员局考试录用处党支部赴南宁市马山县古零镇里民村新里屯开展“一对一”结对帮扶活动.自治区公务员局局长兼自治区人力资源社会保障厅副厅长、自治区外国专家局局长蒋劼作为考录处党支部成员参加了此次帮扶慰问活动.     

中国人事科学研究院最新成果

正《人力资源服务概论》《人力资源服务概论》以人力资源服务相关理论和我国人力资源服务实践为主线,构建了人力资源服务的基本理论框架,系统分析了中外人力资源服务业发展状况、中国人力资源服务业发展政策、行业监管、技术创新等问题;详细介绍了当前主流的招聘、高级人才寻访、劳务派遣、培训服务、测评、外包、管理咨询服务、流动人员人事档案管理、就业服务、人力资源和社会保障公共事务     

“走出打不胜打的怪圈”——专访云南省公安厅禁毒局局长胡祖俊

当前，禁毒工作要走出打不胜打，越打越多的怪圈，必须重点在解决毒品危害的源头性问题上下工夫，在遏制境外生产、压缩国内消费、截断省内流通三个方面同时给力。同步动作，方能奏效。