论"目的和效果"方法在同类服务认定中的适用

"目的和效果"方法是指WTO专家组或上诉机构在同类产品/同类服务认定案件中,欲意通过对成员方区分产品/服务的相关措施的目的和效果的考察,以认定相关产品/服务是否具有"同类性"的方法.在以往WTO争端解决实践中,"目的和效果"方法的适用存在较大的争议,不同案件的专家组或上诉机构对此观点不一,甚至截然相反.学界也对其适用是否具有规范基础、是否违反条约有效解释原则等问题展开激烈的探讨.     

拯救政府公信力

当政府相关部门都已经成为相关的当事方时,由他们出面调查已经难以保证客观公正,所以,为提高公共事件调查的公信力,适时引入第三方进行调查势在必行,同时也应该加强立法和司法部门的监督,而不是由当事部门自己调查。     

关于印发天津市贯彻落实国务院物流业调整和振兴规划工作方案的通知

<正>津政办发[2009]134号各区、县人民政府,各委、局,各直属单位:经市人民政府同意,现将《天津市贯彻落实国务院物流业调整和振兴规划的工作方案》印发给你们,请照此执行。     

健脾益肾方对5／6肾切除大鼠肾组织TGF-β1 mRNA表达的影响

目的:探讨健脾益肾方治疗慢性肾衰竭(CRF)及其抗肾纤维化的作用机制.方法:将Wistar雄性大鼠随机分为正常对照组(N组),模型组(M组),健脾益肾方低剂量治疗组(L组)、高剂量治疗组(H组),除N组外均行5/6肾切除手术复制CRF动物模型.治疗组给予健脾益肾方灌胃.于第8周后用全自动生化分析仪检测血清尿素氮(BUN)、肌酐(SCr);RT-PCR法检测肾组织转化生长因子-β1(TGF-β1)mRNA的表达.结果:各组大鼠肾脏均有TGF-β1 mRNA表达,N组有较弱表达,M组、L组大鼠肾组织表达较N组显著增加(P＜0.01),H组表达较N组增加,但差异无显著性(P＞0.05);L组及H组表达较M组明显减少(P＜0.01);H组表达较L组均显著减少(P＜0.01).结论:健脾益肾方可能通过抑制大鼠肾组织TGF-β1的表达,延缓肾纤维化的进展,达到治疗和延缓CRF进展的目的.     

来信

有些地方的保障房被分配到了"没资格"却"有关系"的人手里,这其中的主要责任恐怕要算在政府部门的身上。在"分配"环节的监督上,可让群众参与。在具体工作中,可尝试建立由群众代表组成的独立第三方组织,并建立让民众提建议、意见和举报的机制,将部分"分配权"下放给这个第三方,与政府部门形成联动,共同参与主持"分配"工作。这样不但可以改变过去那种接到举报后须获领导批准才去处理的欠妥管理现象,也可有效防范处理之后容易出现"弹回原状"等不良情况的发生。     

略论方先觉衡阳降日事件

衡阳保卫战是中日作战时间最长、双方士兵最多,程度最为惨烈的城市争夺战,是中国抗战史上最成功的战役,也是日本战史中记载的唯一一次日军伤亡超过我军的战例,被日方成为中日八年作战之中唯一苦难而至的纪念攻城之战。这场衡阳血战在方先觉的领导下,困守47天,最终因弹尽粮绝、外援不至,而衡阳失守,时至今日,人们对方先觉评价不一。在此,笔者搜集现有史料,发现方先觉虽投降是事实,但在他的率领下,第10军困守衡阳47天,其历史功绩不可磨灭。     

维权·保障

正劳动行政部门对劳动争议仲裁工作有指导权吗?《劳动争议调解仲裁法》第十八条规定:国务院劳动行政部门依照本法有关规定制定仲裁规则。省、自治区、直辖市人民政府劳动行政部门对本行政区域的劳动争议仲裁工作进行指导。并授权国务院劳动行政部门依照本法有关规定制定仲裁规则:规定省、自治区、直辖市人民政府劳动行政部门对本行政区域的劳动争议仲裁工作进行指导。是为了发挥劳动行政部门在劳动争议处理和协调劳动关系三方机制中的政     

“农家书屋·实现梦想”

<正>为深入学习贯彻党的十八大、十八届四中全会和省委十届五次全会精神,进一步激发广大农民的读书热情,丰富农民群众的文化生活,推进社会主义新农村文化建设,由省委宣传部等部门举办的"农民读书月"活动,将于今年12月2日—2015年1月2日进行。活动期间,开展以"农家书屋·实现梦想"为主题的读书征文。征文具体事宜如下:征文内容:以"农家书屋·实现梦想"为     

行政改革成功的关键——基于行政职能转换路径的经济学解读

行政职能转换的目的是在提高行政效率的前提下,实现行政手续的简便化,以及在风险可控前提下实现行政规制的缓和与取消.前者是通过简政放权来降低制度成本,激励创新和创意,让市场提供更多的产品和服务,提高国民福利.后者重在增强市场配置资源的效率,提高竞争力.在考察国际经验的基础上对行政职能改革的路径和方法展开分析,比较行政职能的类型及风险,可以得出:行政职能转换的基础和前提是信息公开和信息对称,风险可控的制度保障是第三方评价体系.行政改革并非是一句空喊的理想或靠一时的热情就能实现,针对不同领域和产业进行科学的测算,并制定具体可实施的方案,方是改革成功的关键.     

完善劳动关系三方协商机制的思考

劳动关系三方协商机制是调整劳动关系、促进劳动关系和谐稳定的有效途径。我国劳动关系三方协商机制由于创建时间较短,还存在一些不尽如人意的地方。应当采取积极措施,如完善立法、拓宽范围、充实内容、健全规则等,尽快予以完善,充分发挥三方协商机制在协调劳动关系中的重要作用。