西田各庄镇：“任期制”让党代表不再空有其名

十七届四中全会提出：落实和完善党代表大会代表任期制,建立健全代表参与重大决策、参加重要干部推荐和民主评议、列席党委有关会议、联系党员群众等制度和办法,做好代表联络工作,保障代表充分行使各项权利,充分反映党员意见和建议。     

党代会代表任期制的几个问题

党代会代表任期制的理论依据包括人民主权理论、委托代理理论和民主集中制理论。实施党代会代表任期制有利于降低党代会的成本,落实党代会的地位,更好地发挥党代会代表的作用,更好地尊重广大党员的主体地位。     

论党代表“三联制”

在探索党代会常任制试行过程中，一些地方将人代会的代表联系制度与党长期实践的干部联系群众的方法引入了党代会，形成了颇具特色的党委委员联系党代表、党代表联系党员、党员联系群众的党代表“三联制”。“三联制”的推行虽有一定动力机制，但仍存在制度性阻力，因而各级党委必须给予“三联制”制度上的落实保障，党代表才能真正成为党委、党员和群众之间的桥梁。     

四川荣县：是升民主能力从写提案入手

“以前不懂怎样写提案，老想着在一份提案里把好多想法全写出来，结果一份提案写十几条建议，让办理单位看了一头雾水，不知怎样落实：经过培训才知道，要一事一议，一案一表，不能记流水账。”荣县马湖坝村党代表董儒文想起自己前些年的提案仍有些不好意思。     

党代表大会制度的发展脉络及其历史启示

马克思思格斯开创了党代表大会制度。列宁坚持并发展了这一制度。中国共产党建立之初就坚持党代表大会制度,并结合中国革命和建设实践不断进行改革和完善。这给我们的启示是:党代表大会是党的最高权力机关,应当在党章中明确规定并在实践中自觉维护党代表大会的权威地位;党代表大会制度是保障党内民主的基本制度,应当以创新的精神不断推进党代表大会的制度建设;党代表大会制度的发展是一个渐进的历史过程,应当通过对党代表大会适度的制度变革和合理的制度安排使其逐步完善。     

刹刹少数党员干部的“贵族化”倾向

《人民日报》：青岛政府部门将新闻发布纳入政府绩效考核内容，《工人日报》：山东胶南公车私用可举报，上海《组织人事报》：山东即墨市实行党员发展“选调制”，北京《京华时报》：连续两年考核不称职公务员将被辞退，云南《支部生活》：云南红河州党代表常任制全覆盖，河北《共产党员》：河北石家庄市长安区设立预蕾联络员严防贿选。     

党代表任期制的理论模型

党的十七大提出了实行党代表任期制，《中国共产党全国代表大会和地方各级代表大会代表任期制暂行条例》对党代表任期制从党规党法的高度进行了制度设计。从理论模型上架构党代表任期制，就应该在对十七大后中央推进党代表任期制的历程有一个基本了解的基础上，深刻把握任期制条件下党代表的选举产生、党代表的行权模式、党代表的行权保障等问题，并对任期制条件下监督党代表的问题进行发散性思考。     

党代表监督的射阳实践

江苏射阳地处苏北．是农业县．全县共有县级党代表282人．乡镇党代表2238人：过去，党代表的主要行权方式是选举，党代会闭会期间，党代表的作用难以发挥。而与之形成鲜明对比的是，全县170多名纪检人员，却要“盯”着数干名党员干部。     

正确认识中国共产党代表中国先进文化前进方向的精神实质 积极引导宗教与社会主义社会相适应

中国的先进文化是几千年中外文明在中华大地上的延续、融合、沉淀和结晶先进的文化和意识形态是先进的社会生产力的反映和体现,是人类文明积累和发展的结晶,同时又为社会生产力的发展和人类社会的前进提供思想指导、精神动力和智力支持。在中国文化发展形成的过程中,接受过两次非常有份量的异质文化,一次是佛教,另一次就是马克思列宁主义。公元前后,佛教开始传入中国,这是第一次外来文化的传入。佛教在中国的传播发展,是中华各民族文化大融合的集中体现。历史事实证明,佛教长期与中国传统文化思想相互吸收、融合,已经成为了中华文化的一部分…     

以改革创新精神积极探索初始提名任用干部制度——临朐县实施党代表初始提名干部制度的实践与思考

初始提名选用干部是干部选拔任用工作的首要环节,也是一个关键性环节。今年以来,临朐县积极探索党代表初始提名干部制度,取得了明显效果。这项制度的实施,是一次赋予党代表行使干部任用初始提名权的有益尝试,也是规范干部任用提名制度的创新实践。它进一步发挥了党代表在干部选拔任用中的作用,既体现了坚持党管干部的原则,又极大地推进了干部任用提名的民主化进程,受到了各级党委和广大党员群众的高度重视。