强化领导 创新方法 实现党外人士实职安排工作新突破

近几年来，江苏省高邮市委统战部认真贯彻落实中央关于党与党外人士合作共事的方针政策，强化领导，创新方法，协调推进，实现了党外人士实职安排工作的新突破。目前，全市副乡科（局）级以上的党外干部共35名，其中县处级党外干部5名；     

辽宁省推进党外干部的政治安排和实职安排

近日，针对中共中央督查组对我省贯彻落实《中共中央关于进一步加强中国共产党领导的多党合作和政治协商制度建设的意见》精神情况进行的督导检查，辽宁省委组织部提出：要着力做好三方面工作推进党外干部的政治安排和实职安排。一是要进一步采取有效措施，扎实推进党外干部选拔配备工作。按照中央和省委提出的工作目标，对需要配备而未配备党外干部的领导班子进行分类排队，列出时间进度表，努力实现各级领导班子配备党外干部的目标。二是要进一步加强教育培训，不断提高党外干部的素质和能力。     

在尽职履责中多作贡献 在合作共事中促进发展

党外干部是国家干部队伍的重要组成部分,在推动科学发展、促进社会和谐中肩负着特殊而重要的责任。在新世纪新阶段,各级党组织要高度重视党外干部工作,创造条件让他们发挥作用。党外干部要内强素质,外树形象,履职尽责,主动作为,努力为中     

扎实有序地推进党外干部工作——遂宁市二○○九年培养选拔党外干部情况综述

2009年,遂宁市高度重视党外干部工作,拓宽视野选拔党外干部,创造条件培养党外干部,抓住时机推荐安排党外干部,使党外干部队伍建设迈上了新台阶。一、注重三个到位,为党外干部工作营造良好氛围一是重视到位。市委始终把     

做好高校党外代表人士队伍建设工作的若干思考

本文结合新形势下高校党外代表人士的特点，针对高校党外代表人士队伍建设工作中存在的问题，深入分析并探讨了做好高校党外代表人士队伍建设工作的重要性和必要性，同时理论联系实际，提出了做好新形势下高校党外代表人士队伍建设工作的思考和建议。     

关于党外代表人士政治素质构成要素的分析

影响党外代表人士政治素质的因素有很多,但认知、情感、意志和行为是政治素质不可或缺的构成要素.只有从政治认知、政治情感、政治意志、政治行为四个构成要素人手,才能真正提高党外代表人士的政治素质,建立起一支适应新世纪新阶段要求的高素质党外代表人士队伍.     

用真诚和勤奋赢得信任和支持

今年是中国共产党领导的政治协商和多党合作制度确立六十周年。邓小平同志曾经说过：在中国共产党领导下，实行多党的合作，这是我国具体的历史条件和现实条件决定的，也是我国政治制度中一大特点和优点。1993年，我以党外人士的身份当选为和平区政府副区长，2003年转任区人大副主任。与中共合作共事，走过十七个春秋。十几年来，我在中国共产党的培养和教育下，不仅坚定了接受中国共产党领导，走中国特色社会主义道路的信念，同时，也在合作共事中学到本事、经受锻炼。我深刻体会到：在合作共事中，用真诚赢得中共的信任，用勤奋赢得群众的支持，这是做一名称职的党外领导干部的正确选择。     

舟曲县峰迭乡党委争创先进基层党组织

长期以来,舟曲县峰迭乡党委始终按照抓好龙头（乡党委建设）,强化基础（村级组织建设）,建好班子（乡、村两级班子）,带好队伍（党员队伍）,树立典型,整顿后进,突出重点,整体推进的工作思路,抓好基层党建经常性工作。一是创建五好班子。乡党委与各村及乡属各单位签订目标责任书,实行乡党政府正职领导抓全盘,分管领导具体抓的分工格局,...     

把握新形势下党外代表人士培训需求充分发挥社会主义学院的主阵地作用——基于对惠州的考察

本文以新形势下惠州市党外代表人士的基本特征和培训需求为研究的出发点，深入分析了加强党外代表人士培训的重要性和迫切性，探讨了如何通过教育培训格局的构建、教学内容布局的管理以及教学模式的选择等来提高培训的针对性和实效性，从而充分发挥社会主义学院的主阵地作用。